Werde Teil des Teams von NIKE, Inc.

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athlet:innen der Welt aus. Bei uns kommen leidenschaftliche Menschen zusammen, um die Zukunft des Sports zu gestalten. Wir stehen selbstbewusst zu dem, wer wir sind und was wir erreichen wollen: Innovation und Inspiration für alle Athlet:innen* auf der Welt. Wir suchen Mitarbeiter:innen, die Grenzen verschieben, unser Potenzial weiter entfalten und uns weiter an die Spitze führen – die nächsten risikofreudigen Trendsetter:innen, Playmaker:innen und Teamplayer:innen. Bist du dabei?

Who We Are Looking For

We are seeking an experienced Government & Public Affairs professional to support Nike’s engagement with key municipal and district-level government stakeholders in Shanghai. This role requires a strong individual contributor with disciplined execution, sound business judgment, a deep understanding of local government dynamics, and the ability to build trusted relationships with proactivity, composure, and discretion.

The successful candidate will be self-motivated, commercially aware, and skilled at stakeholder engagement. He/she will provide frontline insight into the local regulatory environment, help support business growth, and protect Nike’s corporate interests. As a trusted team player, he/she will support GC GPA senior leaders with counsel and sound judgment on local government affairs of strategic and material importance to the business.

 

Essential Requirements

·       Minimum of 8–10 years of experience in government affairs, public affairs, or external stakeholder engagement.

·       Experience working in multinational companies, ideally in the consumer goods and/or retail sectors.

·       Strong execution capability, business acumen, agility, and attention to detail.

·       Proven ability to engage and influence internal and external stakeholders, with strong collaboration skills across GC functions.

·       Fluent written and verbal communication skills in Mandarin, with working-level English proficiency.

Preferred Experience

·       Established network with district- and municipal-level government stakeholders in Shanghai.

·       Deep understanding of Shanghai’s policy environment, culture, and government operating practices.

·       Experience managing day-to-day consumer-facing issues in partnership with cross-functional teams.

·       Experience coordinating and supporting executive meetings with local government leaders.

·       Prior experience working in or with government agencies is a strong plus.

 

What You’ll Work On

As the Lead, Government & Public Affairs Shanghai, you will help strengthen Nike’s local government engagement, protect business continuity, and enable effective operations in Shanghai.

·       Represent Nike in working-level engagements with government stakeholders, as needed.

·       Maintain and deepen relationships with key counterparts in Yangpu and Jing’an district governments.

·       Identify and help secure applicable government subsidies and policy support.

·       Partner with relevant functions to manage important government inquiries, including those involving customs and tax authorities.

·       Leverage government support to manage and mitigate day-to-day issues, minimizing disruption to Nike Direct business operations, and to support Marketing/Marketplace initiatives.

·       Maintain strong cross-functional partnerships with Legal, Quality Assurance, Business Integrity, Finance/Tax, and Sales teams.

 

Why This Role Matters

This role is critical to protecting Nike’s business continuity, strengthening local government trust, and enabling effective operations in Greater China by:

·       Building durable relationships with key local government stakeholders.

·       Monitoring relevant policy, personnel, and regulatory developments that may affect Nike Greater China.

·       Anticipating and helping mitigate local-level risks that could affect Nike’s brand, reputation, and business interests.

Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

Zwei Menschen lächeln und umarmen sich im Freien