Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.

WHO ARE WE LOOKING FOR?

We are looking for a Senior Contract Specialist on the OGC’s Global Contracting Services legal team, based at Nike PHK World Headquarters in Beaverton, Oregon. You will perform a key role in extending this team’s ability to service the Global and North America business, and business teams in other geographies, and the evolution of Nike’s business model. To be successful, you must demonstrate initiative and possess excellent risk assessment and reasoning skills. The ability to work independently, track and meet deadlines, and manage multiple daily tasks is also key.

Requirements:

  • Bachelor’s degree or equivalent combination of education, experience or training
  • A minimum of 5 years’ experience as a paralegal, contract specialist or similar support role in a law firm, corporate law department or large company
  • Demonstrated experience drafting and managing a wide range of contract types under tight deadlines
  • Flexibility and willingness to take on and organize projects in new or unfamiliar areas
  • A bias for action and ability to work independently within a complex international organization
  • Excellent verbal and written communication skills, including the ability to communicate at all levels and to diverse audiences
  • Proficiency in Word and Excel, experience with dynamic collaboration tools such as Smartsheet and Airtable, and the ability to navigate digital contract and vendor management tools
  • Strong team player with a strategic mindset and close attention to detail

WHAT WILL YOU WORK ON

Your daily responsibilities will include:

  • Completing end-to-end contract management actions, from submission through storage, with a focus on building efficiencies using digital workflows and innovative legal processes.
  • Overseeing or supporting contract negotiations involving business teammates, vendors and other third parties, consistent with Nike policies and best practices.
  • Working within Nike’s enterprise contract management platform and other digital collaboration tools relating to contract lifecycle management. 
  • Partnering with NIKE attorneys, contract specialists, paralegals, business stakeholders and outside counsel on a range of contracting and dealmaking matters.
  • Project-managing in support of various team initiatives.
  • Assisting with the development of presentations and training materials on legal topics.


WHO YOU WILL WORK WITH

You will report to the Senior Manager, Global Contracting Services. You will also collaborate with cross-functional Legal and business teammates, and other support functions such as Procurement, Finance and Technology. Your work may include matters for our Jordan Brand division and Converse affiliate. You will build relationships with colleagues and other parties having a wide range of expertise, communication styles and needs.
 

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

Zwei Menschen lächeln und umarmen sich im Freien