Conviértete en parte del equipo de NIKE, Inc.
NIKE, Inc. hace más que equipar a los mejores atletas del mundo. Es un lugar donde personas apasionadas se reúnen para dar forma al futuro del deporte. No nos disculpamos por quienes somos ni por lo que buscamos: llevar innovación e inspiración a cada atleta* del mundo. Buscamos candidatos que puedan superar los límites, elevar nuestro potencial y seguir guiándonos hacia la grandeza. La generación del mañana que marca tendencias, mueve el juego, se arriesga y une al equipo. ¿Te animas?
WHO YOU’LL WORK WITH
WHO WE ARE LOOKING FOR
- 5+ years of professional experience in meeting and event planning, including hotel operations, catering, travel logistics, and onsite event management
- Bachelor’s degree in Business or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training
- Experience supporting senior leaders and executive-level audiences while managing multiple high-visibility events simultaneously
- Demonstrated proficiency in Excel, PowerPoint, Keynote, Box, Cvent, and Airtable
- Open to work in Beaverton, Oregon. This role is based onsite and is not eligible for remote work
WHAT YOU’LL WORK ON
- Lead end-to-end planning and execution of seasonal sales meetings, Key Account Planning Meeting (KAPM) sessions, partner summits, and other strategic business events
- Build strong partnerships with Account Directors, Sport Sales Directors, Finance teams, and executive stakeholders to align event objectives, agendas, and attendee experiences
- Manage event logistics including registration, travel coordination, hotel sourcing, transportation, catering, offsite experiences, and attendee communications
- Own event budgets, monitor expenses, manage purchase orders, and partner with Finance teams to ensure fiscal responsibility and accuracy
- Provide hands-on onsite support, including badging, vendor management, production oversight, issue resolution, and executive support
- Drive process improvements by leveraging tools and technology to create more efficient, scalable, and repeatable event planning practices
- Simultaneously manage multiple events with varying timelines, stakeholder groups, and business objectives while maintaining a premium Nike experience for every participant
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
NUESTRO PLAN DE CONTRATACIÓN
01 Postúlate
Nuestros equipos están formados por diversos conjuntos de habilidades, bases de conocimientos, contribuciones, ideas y antecedentes. Queremos que encuentres la opción perfecta: revisa las descripciones de los puestos, los departamentos y los equipos para descubrir la función ideal para ti.
02 Habla con un reclutador o haz una evaluación
Si te seleccionan para un puesto corporativo, un reclutador se pondrá en contacto contigo para iniciar tu proceso de entrevistas y será tu contacto principal durante todo el proceso. En el caso de los puestos de Retail, tendrás que realizar una evaluación interactiva que incluye una conversación y cuestionarios. Te tomará entre 10 y 20 minutos completarla. Independientemente del puesto, queremos conocerte a ti, a tu yo en su totalidad, así que comparte quién eres, qué te hace singular y qué deseas hacer.
03 Entrevista
Entra en esta fase con confianza: investiga, entiende lo que buscamos y prepárate para las preguntas que nos harán saber más sobre ti y tus antecedentes.
