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Rejoignez l'équipe NIKE, Inc.

Loin de se contenter d'équiper les athlètes d'élite, NIKE, Inc. rassemble des personnes passionnées pour créer l'avenir du sport. Aucun doute quant à qui nous sommes et ce que nous voulons : apporter l'inspiration et l'innovation à chaque athlète* dans le monde. Nous cherchons des athlètes capables de repousser les limites, d'élever notre potentiel et de nous rapprocher toujours plus de l'excellence. Les athlètes de demain qui influencent et mènent le jeu, prennent des risques et créent la cohésion. Tu t'en sens capable ?

Lead Product Engineer - NIKE, Inc. - Beaverton, OR. Collaborate with key functional partners throughout the product development process. Act as the key point of contact for our Asia teammates and ensure that communication during the product development and manufacturing process is clear and accurate. Lead footwear product excellence in alignment with Nike Footwear strategic priorities and key initiatives on fit, comfort, performance, sustainability, and collaborate with offshore and onshore teams providing input on design constructions, product engineering standard processes, material choices, costing optimization, and construction. Leverage divisional, functional, and technical expertise to influence the product and process from development to manufacturing. Support engineering digital product creation strategy by applying tools like FEA, 3D visualization and rapid prototyping tools and technologies, advanced mechanical testing, and wear testing methods in collaboration with our cross-functional teams. Navigate the NIKE matrix to ensure that Nike’s processes model and match NIKE footwear engineering divisional and functional standards and methodologies driving product excellence. Telecommuting is available from anywhere in the U.S., except from AK, AL, AR, DE, HI, IA, ID, IN, KS, KY, LA, MT, ND, NE, NH, NM, NV, OH, OK, RI, SD, VT, WV, and WY.. 

Must have a Master’s degree in Polymer Engineering, Industrial, Mechanical, Chemical, Manufacturing and 2 years of experience in the job offered or in an engineering-related occupation.  

Position requires: 

• Footwear Upper Pattern Engineering 

• Footwear Bottom Tooling Fabrication 

• Read & interpret technical footwear drawings, sketches and 3D digital files 

• Plastic Injection Molding 

• Footwear Product Commercialization 

• Footwear manufacturing technologies and equipment’s 

• Footwear Material Applications & Limitation 

• Footwear technical training 

• Product design and Production 

• Digital 2D/3D CAD/CAM tools & Upper Pattern engineering software 

 

Contact: Apply at www.Nike.com/Careers 

 

Apply at www.Nike.com/Careers (Job# R-88193)

#LI-DNI

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

NIKE, Inc. est une entreprise en pleine croissance cherchant à intégrer à son équipe des personnes capables de se développer avec elle. Nike offre un généreux programme de rémunération globale, un environnement de travail décontracté, une culture variée et inclusive et une atmosphère dynamique propice au développement professionnel. Quels que soient le site ou le poste, les employés de Nike partagent tous la même mission stimulante : apporter inspiration et innovation aux athlètes* du monde entier.

NIKE, Inc. applique le principe de l'égalité des chances. Les candidatures sont traitées sans distinction d'origine ethnique, de couleur de peau, de religion, de sexe, de nationalité, d'âge, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'expression de genre, de statut de vétéran ou de handicap.

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À quoi vous devez vous attendre

NOTRE PLAN DE RECRUTEMENT

01 Posez votre candidature

Nos équipes se composent de personnes apportant des compétences, des connaissances, des contributions, des idées et des expériences variées. Nous souhaitons vous aider à trouver le poste qui vous correspond. Consultez les descriptions de poste, les services et les équipes pour trouver le poste parfait pour vous.

02 Rencontrez des responsables du recrutement ou passez une évaluation

En cas de sélection pour un poste au sein de l'entreprise (poste Corporate), une personne du service de recrutement vous contactera pour entamer le processus d'entretien. Cette personne sera votre contact principal tout au long du processus. Pour les postes dans la vente au détail (postes Retail), l'évaluation interactive comprend une discussion et des quiz. Elle dure environ 10 à 20 minutes. Quel que soit le poste que vous visez, nous souhaitons en savoir plus sur vous, alors n'hésitez pas à nous dire quelle est votre vision d'un service de haute qualité et ce qui vous rend unique.

03 Entretien

Abordez cette étape avec confiance, en faisant vos recherches, en comprenant ce que nous attendons et en vous préparant à répondre aux questions qui vous seront posées pour mieux connaître votre personnalité et votre parcours.

Deux personnes souriant et s'embrassant dans un cadre extérieur