Entra a far parte del team di NIKE, Inc.

NIKE, Inc. non si limita ad attrezzare i migliori atleti del mondo. Offre un luogo in cui scoprire le proprie potenzialità, superare i confini e oltrepassare i limiti. L'azienda è alla ricerca di persone in grado di crescere, pensare, sognare e creare. La sua cultura si alimenta con la diversità e la valorizzazione dell'immaginazione. Il marchio è alla ricerca di persone d'azione, di leader e di visionari. In NIKE, Inc. tutti i dipendenti apportano le proprie competenze e la propria passione in un contesto stimolante e in continua evoluzione.

WHO YOU’LL WORK WITH

This role reports to the Senior Manager, Footwear Product Line Management, and collaborates closely with the footwear triad and teams across Merchandising and Sales. The Product Line Manager II supports senior Product Line Managers by maintaining tools, analyzing sales data, coordinating samples, and driving cross-functional follow-through. Their work helps teams stay aligned and deliver relevant product for consumers across the EMEA marketplace.

WHO WE ARE LOOKING FOR

The EMEA Local Creation Footwear team is looking for a Product Line Manager II who will contribute as an individual contributor. The successful candidate brings curiosity, a collaborative mindset, a commitment to learning, and an understanding of consumers to help shape clear, relevant product briefs.

Requirements:

  • Foundational experience in footwear product creation, merchandising, or a related field

  • Interest in sneakers and the culture of the athletic footwear industry

  • Foundational understanding of footwear construction and product storytelling

  • Understanding of EMEA consumers, the retail landscape, and wholesale partners

  • Ability to prioritize work and manage multiple workstreams and timelines

  • Ability to build trusted cross-functional relationships and collaborate across teams

  • Curiosity, proactive information-seeking skills, and a focus on delivering results

  • Presentation skills, with an interest in continuing to develop them

  • Analytical skills and a foundational understanding of retail KPIs and mathematics

  • Working knowledge of PowerPoint, Keynote, Excel, and Miro, or the ability to learn comparable tools

  • Attention to detail and strong organizational skills

  • Ability to travel up to 20% of the time, including internationally.

WHAT YOU WILL WORK ON

  • In this role, you will focus primarily on Kids NSW (Lifestyle) footwear.

  • You will support and lead key aspects of the footwear product creation process in a collaborative, evolving environment.

  • Also, you will analyze retail sales and sell-in data and facilitate consumer groups to turn insights into action.

  • You will manage workflows from line planning and briefing through sell-in, creating and maintaining clear, compelling tools that support the business.

  • As the Product Line Manager II, you will partner closely with wholesale, design, development, and merchandising teams to create and land products tailored to consumers across Europe.

  • You will meet deadlines and contribute to team success by maintaining seasonal sales tools and accurate product information.

  • In addition, you will coordinate and manage product samples.

Please note, no relocation is offered for this role.

Applications will be accepted until 16 September.

Una breve introduzione

IL NOSTRO PIANO DI ASSUNZIONE

01 Candidati

I nostri team sono composti da persone che apportano un'ampia varietà di competenze, conoscenze, input, idee e background. Vogliamo aiutarti a trovare il tuo posto: rivedi le descrizioni delle posizioni, i reparti e i team per trovare il ruolo adatto a te.

02 Incontra un/una recruiter o completa una valutazione

Se selezionato per un ruolo aziendale, un reclutatore ti contatterà per avviare il processo di colloquio e sarà il tuo contatto principale durante tutto il processo. Per i ruoli di vendita al dettaglio, completerai una valutazione interattiva che include una chat e quiz e richiederà circa 10-20 minuti per essere completata.  Indipendentemente dal ruolo, vogliamo conoscere te, la tua totalità, quindi non esitare a scoprire il modo in cui ti avvicini a un servizio di livello mondiale e ciò che ti rende unico.

03 Preparati per il colloquio

Affronta questa fase con sicurezza, facendo le tue ricerche, comprendendo cosa stiamo cercando e preparandoti a rispondere alle domande che sono state ideate per saperne di più su di te e sul tuo background.

Due persone che sorridono e si abbracciano in un ambiente esterno