NIKE, Inc.チームの 一員になる

NIKE, Inc.は、世界トップクラスのアスリートたちにウェアやシューズを提供しているだけではありません。スポーツの未来を創るために、情熱を持った人々が集う場所でもあります。私たちは、自分たちの信念と目標を臆することなく貫きます。世界中のすべてのアスリート*を鼓舞し、イノベーションをもたらすために。そして私たちは、限界を押し広げ、可能性を引き上げ、さらなる高みへと導いてくれるアスリートを求めています。次世代のトレンドセッター、プレーメーカー、リスクテイカー、そしてチームをつなぐプレーヤーの皆さん。準備は良いですか?

Responsibilities:

VM Strategy & Standards

Develop, maintain, and implement VM concepts, seasonal directives, and presentation standards across the Taiwan market, ensuring consistency with brand direction and image.

Store Opening & Retail Projects

Lead VM planning and execution for new store openings, remodels, relocations, and rezone projects, including floor planning, product presentation, VM readiness, on-site setup, and opening execution.

Store Execution & Retail Excellence

Execute and maintain VM presentation across key stores, including hands-on product merchandising, seasonal campaign setup, product reflow, and in-store adjustments. Conduct store visits and work closely with retailers to ensure high-quality and consistent execution while driving retail excellence and consumer experience.

Cross-functional Collaboration

Collaborate with Geo VM and Taiwan cross-functional teams, including Sales, Retail Brand, Store design, and other key stakeholders, on project planning, business priorities, execution, and progress tracking.

VM Insights & Recommendations

Provide professional VM recommendations and marketplace insights based on frontline observations, consumer needs, and retail trends to support business priorities and enhance the overall brand and retail experience.

VM Capability Building

Partner with retailer VM teams and in-store VM talent through coaching, hands-on store practice, seasonal training, and workshops to strengthen VM capability and execution consistency.

Requirements:

  • Bachelor’s degree or above, with good English communication skills in both speaking and writing.
  • 4+ years of relevant Visual Merchandising experience, with experience in fast fashion, sportswear, or other retail brand environments.
  • Hands-on experience in store openings and retail projects, with the ability to manage VM planning through on-site execution.
  • Strong analytical and retail presentation skills, with good awareness of market trends, styling, and consumer needs, and the ability to translate insights into actionable VM recommendations.
  • Strong communication, interpersonal, and coaching skills, with the ability to collaborate effectively with internal teams and retail partners and provide practical VM guidance to retailer and in-store teams.
  • Ability to work independently and manage multiple projects and priorities in a fast-paced retail environment.
  • Proficient in Microsoft Office and graphic design/editing software.

今後の予定

私たちの採用プロセス

01 応募

私たちのチームは、多様なスキルセット、知識、意見、アイデア、バックグラウンドを持つメンバーで構成されています。 職務内容、部門、チームを確認して、自分に合った役割を見つけましょう。

02 採用担当者に会う、または評価を受ける

コーポレートの職務を選んだ場合、面接プロセスを開始するために採用担当者が連絡を取り、面接が終了するまでの間、あなたの主な窓口となります。 リテール職の場合は、チャットとクイズを含む対話型の評価を行うことになります。所要時間は約10~20分です。 職務に関わらず、私たちは皆さんの人となりを知りたいと思っています。世界トップクラスのサービスに対する考え方や、あなたの独自性について遠慮なく話してください。

03 面接

Nikeについて調べ、Nikeが何を求めているのかを理解し、あなたの人となりや経歴について詳しく知るために設定された質問に答えられるよう準備し、自信を持ってこのステージに臨んでください。

屋外で笑顔で抱き合う 2 人