Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.
WHO YOU’LL WORK WITH
WHO WE ARE LOOKING FOR
- Bachelor’s degree in graphic design, apparel design, or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training.
- 1 to 4+ years of relevant experience in graphic design, color design, or product design.
- A curated portfolio demonstrating research, inspiration, design development, problem-solving, process, and final execution across a range of projects.
- Proficiency in typography, brand identity, color theory, Adobe Illustrator, and Adobe Creative Suite. Experience with Adobe InDesign and Adobe Photoshop is preferred.
- Willingness to work with digital and 3D tools, supported by an understanding of apparel product creation, design trends, and visual culture.
WHAT YOU’LL WORK ON
- Create seasonal graphics and visual systems for Nike-branded and licensed Field Sports apparel collections.
- Translate insights from athletes, fans, teams, cultural trends, and the marketplace into authentic graphic stories and product solutions.
- Design distinctive visual expressions for uniforms, on-field products, fanwear, and sideline collections.
- Partner with Expert Designers, the broader Sports Apparel design community, and cross-functional teams to bring diverse creative perspectives to life.
- Present creative concepts and communicate your design vision clearly to internal and external partners.
- Manage multiple projects while maintaining strong craft, consistent execution, and Nike brand standards.
- Contribute constructive feedback and help foster an inclusive, collaborative design environment.
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.
