Word onderdeel van het NIKE, Inc. team
NIKE, Inc. doet meer dan alleen de beste atleten ter wereld uitrusten. Ons bedrijf is een plek om volledig tot ontplooiing te komen, grenzen af te breken en het onmogelijke mogelijk te maken. Wij zoeken naar mensen die kunnen groeien, denken, dromen en creëren. Kenmerkend voor onze cultuur is dat we diversiteit omarmen en voorstellingsvermogen belonen. Als merk zoeken we naar presteerders, leiders en visionairs. Bij NIKE, Inc. draait het om iedereen die vaardigheden en passie met zich meebrengt naar dit uitdagende en voortdurend veranderende spel.
WHO YOU’LL WORK WITH
The role of design within the Jordan Brand is a blend of art and science, propelling the creative vision forward while ensuring consumer needs are met. The Senior Manager will report to the Senior Design Director of Jordan Streetwear Apparel. They’ll have one direct report, an Apparel Designer II. Additionally, they will partner cross-functionally with Graphics + Color Design, Product Line Management, Product + Materials Development, and across the Streetwear Design team.
WHO WE ARE LOOKING FOR
The Senior Manager will utilize their exceptional design, leadership, and creative problem-solving skills to execute the Streetwear Apparel creative vision to the highest standards. They must have a passion for leading a team and creating the future of Jordan Streetwear Apparel.
The ideal teammate is a visionary design leader with exceptional taste, a refined aesthetic perspective, and a deep commitment to craft. They will bring a strong cultural awareness and an understanding of emerging trends and will shape distinctive expressions that raise the bar for creativity, desirability, and aesthetic excellence for the Jordan Women’s consumer.
- Bachelor's Degree in Apparel/Fashion Design or related design field. Will accept any suitable combination of education, experience and training.
- 8+ years of relevant work experience in Apparel/Fashion Design.
- Strong verbal and written communication skills, including meeting facilitation and presentations.
- Strong ability to apply and perform design skills such as: drawing/sketching, ideation, digital product creation and visual presentation development.
- Expert knowledge of streetwear culture, current trends, and design.
- Extensive knowledge of pattern making, materials, trims, garment fit, garment construction, and manufacturing.
WHAT YOU’LL WORK ON
If this is you, you will manage the Women’s Streetwear Apparel design team, setting team and individual goals that align with the overarching Streetwear and Jordan Brand creative direction. You'll maintain and continually expand upon an expert knowledge of current trends and consumer-related products.
- You get to work in a fast pace, dynamic, creative, and high performing environment.
- You will push the status quo for the Jordan Brand consumer by expanding and articulating the Streetwear creative vision within the context of overarching strategic objectives.
- You will partner with cross-functional partners to ensure aesthetic feasibility while meeting price points, merchandising needs, and product creation requirements.
- You will lead product design processes to ensure results are met, as well as actively seek opportunities to drive efficiency.
- You will foster your team’s individual growth by providing inspiration, encouragement, and constructive feedback.
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
ZO WERKT ONS SOLLICITATIEPROCES
01 Solliciteer
Onze teams bestaan uit mensen met diverse vaardigheden, kennis, input, ideeën en achtergronden. We willen dat je op de juiste plek terechtkomt: bekijk de functiebeschrijvingen, afdelingen en teams om te ontdekken welke functie bij je past.
02 Maak kennis met een recruiter of doe een test
Als je wordt geselecteerd voor een functie binnen Corporate, neemt een recruiter contact met je op om het sollicitatieproces te starten. Deze recruiter blijft gedurende het hele proces je belangrijkste contactpersoon. Voor functies binnen Retail doe je een interactieve test die bestaat uit een chat en quizzen. Deze test neemt ongeveer 10-20 minuten in beslag. Ongeacht de functie willen we meer te weten komen over jou, dus schroom niet om te laten zien hoe je service van wereldklasse benadert en wat jou uniek maakt.
03 Sollicitatiegesprek
Begin vol zelfvertrouwen aan deze fase door onderzoek te doen, te begrijpen waar we naar op zoek zijn en je voor te bereiden op vragen die zijn bedoeld om meer over jou en je achtergrond te weten te komen.