Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
8 שעות בשבוע
מה מחכה לך בתפקיד?
- להעניק ללקוחות שלנו חוויית קנייה אנרגטית, ידידותית ויוקרתית
- לסייע ללקוחות למצוא את המוצרים המתאימים להם באמצעות שיתוף ידע על מוצרי NIKE
- לתמוך בפעילות השוטפת של החנות, כולל עבודה בקופה, סידור מוצרים, סיוע במלאי ושמירה על סדר וארגון
- לתרום לשמירה על הסטנדרטים הגבוהים של החנות
- ליצור חיבור משמעותי בין הלקוחות לבין המותג NIKE
מה אנחנו מחפשים?
- ניסיון קודם בקמעונאות, מכירות או שירות לקוחות - יתרון
- זיקה לספורט ולמותג NIKE
- כישורי תקשורת מצוינים
- יכולת לעבוד בסביבה דינמית ומהירת קצב
- נכונות ללמוד, להתפתח ולצמוח
- גמישות לעבודה במשמרות ובשעות עבודה משתנות
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
