Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.

NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.

Designer Color Design - NIKE, Inc. - Beaverton, OR. Lead color design strategy and execution for all accessories, footwear and apparel within the ACG business unit at Nike, while supporting seasonal color development initiatives across apparel and footwear categories to ensure cohesive brand storytelling and product alignment. Research, conceptualize, and develop innovative seasonal color palettes, material applications, and visual narratives that align with ACG’s performance-driven design philosophy, consumer insights, global market trends, and Nike brand standards. Collaborate cross-functionally with apparel designers, footwear designers, graphic designers, technical developers, product managers, and merchandising teams to create commercially viable and market-ready products that elevate brand identity and consumer engagement. Utilize advanced Computer-Aided Design (CAD), digital illustration, and VIZCOM rendering tools to produce high-quality visual presentations, color renderings, concept boards, and design specifications that communicate design intent throughout the product creation lifecycle. Drive end-to-end color execution from initial concept development through commercialization, including color mapping, material and trim selection, prototype reviews, lab dip approvals, manufacturing communication, and production validation. Analyze consumer behavior, cultural trends, outdoor performance influences, and competitive market landscapes to develop unique and differentiated color solutions that strengthen the ACG product line within the global sportswear and fashion industry.Partner with global manufacturing teams, material vendors, and product creation partners to ensure accurate color consistency, production feasibility, and adherence to Nike quality standards across multiple product categories and supply chain environments. Apply expertise in product creation, manufacturing innovation, and supply chain coordination to optimize color application processes, improve production efficiencies, and support scalable product development initiatives. Present seasonal design concepts, color direction strategies, and product narratives to internal leadership and cross-functional stakeholders through compelling visual communication, rendering, and storytelling techniques. Contribute specialized expertise in fashion design, color theory, product visualization, and apparel innovation gained through advanced academic training. Telecommuting is available from anywhere in the U.S., except from AK, AL, AR, DE, HI, IA, ID, IN, KS, KY, LA, MT, ND, NE, NH, NM, NV, OH, OK, RI, SD, VT, WV, and WY. 

Must have a Master’s degree in Fine Arts, Fashion Design, Industrial Design, Architectural Design, or Product Design and 1 year of experience in the job offered or in a designer-related occupation. 

 Experience must include: 

• Accessories, apparel and footwear color design 

• Seasonal Color Direction 

• Color Concept development 

• Product Life Cycle Management 

• Color Palette creation 

• Vizcom Software Proficiency 

• Gravity Sketch Proficiency 

• Clo3d Software Proficiency 

• Vendor / Factory Coordination 

• Spreadsheet Management and Data Organization 

 

 

Contact: Apply at www.Nike.com/Careers 

 

Apply at www.Nike.com/Careers (Job# R-94851) 


#LI-DNI

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Czego możesz oczekiwać

NASZ PLAN ZATRUDNIENIA

1. Aplikuj

Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.

2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny

W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.

3. Rozmowa kwalifikacyjna

Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.

Dwie osoby uśmiechające się i obejmujące w plenerze