Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
WHO YOU WILL WORK WITH
As a member of the Country Leadership Team (CLT), you will partner closely with Country leaders and Geography Operations teams to drive integrated planning, governance and business execution. You will collaborate across Planning, Marketplace Supply Chain, Logistics, Commercial, Finance and Operations functions to improve operational performance and marketplace readiness.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We are looking for an experienced operations leader who can connect strategy with execution and drive operational excellence through strong cross-functional partnership.
You bring:
- Significant experience in Integrated Business Planning, Supply & Operations Planning or Business Execution.
- Strong business acumen and data-driven decision-making skills.
- Proven ability to drive operational performance improvements across functions.
- Strong stakeholder management and communication capabilities.
- Excellent analytical and structured problem-solving skills.
- Experience driving adoption of enterprise tools, automation and standardized processes.
- Ability to influence without authority and align teams around common goals.
- Passion for simplifying processes and improving execution excellence.
WHAT YOU WILL WORK ON
As the Principal, Operations, you will play a critical role in translating strategy into execution. You will lead integrated planning and governance processes, coordinate cross-functional execution and drive operational excellence across the country. Through strong partnership with Country and Geography teams, you will improve execution, strengthen operational discipline and enable business growth.
KEY RESPONSIBILITIES
- Serve as a member of the Country Leadership Team, providing operational insight and business recommendations to support country priorities.
- Lead Integrated Business Execution (IBE) and support development of the Integrated Country Plan.
- Drive seasonal planning, readiness and execution through a consistent IBE/IBA process.
- Facilitate operational governance routines, business reviews and execution tracking.
- Partner with Country leaders to identify risks, opportunities and actions required to achieve business objectives.
- Coordinate planning and execution across Planning, Marketplace Supply Chain, Logistics, Commercial and Operations teams.
- Lead resolution and escalation of operational issues to ensure strong business continuity and execution.
- Drive adoption of enterprise capabilities, partner integration solutions, automation tools and AI-enabled ways of working.
- Identify opportunities to simplify processes, improve efficiency and strengthen operational performance.
- Build strong partnerships across Country and Geography teams to ensure alignment and successful execution.
Deadline to submit applications: 6 September 2026
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
