Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.

NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.

SENIOR MANUFACTURING SYSTEMS ENGINEER

WHO YOU’LL WORK WITH

We are seeking a Senior Manufacturing Systems Engineer to join our office in Ho Chi Minh City, Vietnam. As a member of the Product Supply Chain (PSC), Footwear (FW) – Manufacturing & Engineering team, you will be part of a global organization dedicated to delivering excellence to our consumers every day. You will collaborate with diverse team of engineering subject matter experts with various experience in a multitude of disciplines. Key partners are the Manufacturing Engineering teams, Factory Partners and other Functions such as Consumer Creation, Sourcing, Responsible Supply Chain, and Cost Engineering. You will work at the country level across all partners located within country and will strive to ensure connectivity with the local Partner Management office (PMO) leadership team.


WHO WE ARE LOOKING FOR

This role will play a key part in advancing our global FW Manufacturing & Engineering strategic initiatives by employing a standardized and consistent approach and cultivating the development of future-ready leaders. 

  • Minimum of 5 - 8 years of relevant experience in one or more of the areas of Engineering, Product Development, Automation, Lean, Manufacturing, or Quality Management. 

  • Bachelor's degree with a focus in Engineering, Business Management or related field. Master’s degree preferred. 

  • Data Driven – Understands the use of data and application of statistical methods and tools, able to leverage data for fact-based decision making.

  • Experience in applying knowledge of Manufacturing Operations – systems, processes, technologies, and materials required to consistently produce finished goods to a measurable standard – to identify opportunities and drive progress against goals.

  • Forward and Conceptual Thinking – Proactively seeks diversity of inputs and potential solutions; Consistently challenges the status quo and thinks beyond traditional solutions and approaches.

  • Demonstrated experience in working with multiple functions/stakeholders.

  • Fluent verbal and written English language ability. Proficient in standard MS Office programs, business intelligence tools (e.g., Tableau, Power BI).


WHAT YOU’LL WORK ON

You will contribute to Nike’s mission to produce the best footwear in the world by driving manufacturing and product excellence, as well as delivering the sustainable growth that will fuel our future.

  • Collaborate with your Manufacturing Systems Engineering team, Manufacturing Engineering teams, and our Factory Partners to achieve success.

  • Evaluate Product Excellence by implementing robust factory quality management.

  • Drive manufacturing improvement through capability building and evolved factory digital connectivity.

  • Lead efforts to drive sustainable growth through enhanced productivity, new facility engineering validation, and sustainability projects.

  • Ensure alignment with global engineering strategies while delivering impactful solutions at the local level.

Czego możesz oczekiwać

NASZ PLAN ZATRUDNIENIA

1. Aplikuj

Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.

2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny

W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.

3. Rozmowa kwalifikacyjna

Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.

Dwie osoby uśmiechające się i obejmujące w plenerze