Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
WHO YOU’LL WORK WITH
NIKE, Inc. does more than outfit the world's best athletes. It is a place to explore potential, obliterate boundaries and push out the edges of what can be. The company looks for people who can grow, think, dream and create. Its culture thrives by embracing diversity and rewarding imagination. The brand seeks achievers, leaders and visionaries. At Nike, it’s about each person bringing skills and passion to a challenging and constantly evolving game.
This role is part of the AI, Platform Engineering & DevX (APEX) to act as a software engineer of Managed Database teams under Managed Data Platform area.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We are looking for an ambitious Lead Software Engineer who brings deep expertise in Kuberenets, AWS Services, Cloud Platforms, Crossplane, and Go-Lang and/or Python programming. You are someone who thrives in building scalable, high-performance self-service platforms to improve efficiency, insights, and user experience.
Key Skills & Traits:
• 3-4 years of experience in software development, deployment, and lifecycle management
• Proven track record of architecting large-scale, distributed systems in AWS
• Experience Building end to end CI/CD pipeline to build, test and deploy to different AWS environments such as lambda, EC2,ECS , EKS etc.
• Proficiency in Go-Lang and/or Python, SQL, databases, cloud automation, and AWS.
• Familiarity with software engineering best practices – including unit tests, code review, version control, production monitoring, etc.
• Proficient in managing cloud-native platforms, with a strong PaaS (Platform as a Service) focus.
• Knowledge of software engineering best practices including version control, code reviews, and unit testing.
• A proactive approach with the ability to work independently in a fast-paced, agile environment.
• Strong collaboration and problem-solving skills.
• Experience with DevOps, CI/CD, containerization (Docker, Kubernetes), and Crossplane
• Excellent communication, stakeholder management, and strategic planning skills
WHAT YOU’LL WORK ON
As a Software Engineer, you will play a crucial role in architecting, modernizing, and leading the development of scalable, production-grade managed database platform as services.
• Deep working experience on Kubernetes, Docker, Jenkins, Argo CD etc.,
• Install, Configure and Maintain Kubernetes Clusters
• Working experience of infrastructure as code tools, such as Helm, Kustomize, or Terraform.
• Implementation of Open Source Projects in K8s.
• Ability to set up monitoring, logging, and alerting for Kubernetes clusters.
• Implementation of Kubernetes security best practices, like RBAC, network, and pod security policies
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
