Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
WHO YOU WILL WORK WITH
As a TEAM, we regularly interact with Finance and Technology partners globally. It is our responsibility to partner with program, product and engineering peers to ensure we are aligning appropriate technology outcomes with prioritized product initiatives. Beyond our team, collaboration with other global engineering teams, business stakeholders, and technical peers to ensure solutions delivered by our team is essential. You will also work directly with our Global Accounting squad, mentoring and helping develop technical talent aligned with current Nike technology standards. You will regularly engage with the engineers on our collaborative squad to plan and deliver outcomes where financial service, security, reliability and performance globally at scale are expected.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We’re looking for an outstanding Software Engineer to be part of our Global
Accounting and Expenditure engineering Team! The primary role on the team is to provide
technology solutions through integrated business processes while working to elevate engineering practices and team capability. This technical role will also help improve the technical aptitude of the team through pairing, config reviews, innovation time and design discussions. The candidate needs to have experience, and an understanding of SAP Financial Accounting and Controlling, and related Configurations. A learning mindset, excellent analytical skills, and strong written and verbal communication are essential. A healthy TEAM culture is important to us. We are excited about people who value diversity and encourage all voices to be heard
Bachelor’s degree in computer science or a related field or equivalent combination
of education and experience
7+ years of Configuration experience in SAP Financial Accounting and
Controlling (FICO)
Knowledge of SAP FI integration with other modules like Materials Management (MM)
and Sales and Distribution (SD)
Experience in SAP Central Finance(cFIN) and S/4HANA is desirable
Ability to absorb sophisticated technical information and communicate effectively to
both technical and business audiences
Strong Agile practice experience with Scrum
Comfortable working in a fast-paced, results-oriented environment
Comfortable working with globally distributed and diverse teams
Comfortable attending meetings with partners across multiple global locations
Comfortable supporting local initiatives growing Nike India Technology presence
Excellent verbal and written communication and collaboration skills to effectively
communicate with both business and technical teams
WHAT YOU WILL WORK ON
Your primary role on the team will be to our Global Accounting squad navigate technical design and configuration changes in SAP. This is a hand’s-on role, doing system configuration with implementation of multiple business requirements within the SAP Financial Accounting and Controlling(FICO). You will help design, build, test, deploy and maintain our technology. You will also help ensure we are delivering sustainable technology by doing peer reviews and providing technical direction. You will actively participate with engineering resources to support product outcomes.
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
