Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.
Tại Nike, Inc., chúng tôi không chỉ mang đến trang phục cho những vận động viên giỏi nhất thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., mỗi cá nhân đều mang theo kỹ năng và niềm đam mê của mình vào một cuộc chơi đầy thử thách và không ngừng thay đổi./p>
WHO YOU’LL WORK WITH
As a member of the Nike Energy QS Product Development team, you’ll collaborate with key internal and external partners—including Engineering, Testing, Material Design and Development, Design, Merchandising, Sourcing, and Operations—to drive product excellence. Reporting to the Footwear Development Manager, you’ll navigate Nike’s matrixed organization to align with best practices, serve as the primary contact for overseas partners, and ensure clear, accurate communication throughout the development process.
WHO WE ARE LOOKING FOR
As a Footwear Product Developer II, you’ll lead product and process excellence across diverse projects—translating briefs and design concepts into samples that meet both consumer and business needs. You’ll drive internal collaboration to spark new ideas and energize key Nike footwear initiatives that reflect cultural movements and Sneaker Culture. We’re seeking a self-starter and curious problem solver who thrives in a fast-paced, team-oriented environment, communicates clearly, and embraces autonomy, adaptability, and learning through experimentation.
- Bachelor’s degree in business or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training
- Minimum of 2 years directly relevant work experience
- Proven verbal and written communication skills with ability to clearly articulate goals and objectives
- Excellent organizational skills with a strong attention to detail
- Strong team first mentality that instils trust to deliver product excellence
- Knowledge of product construction concepts, materials, and product creation process
- Experience in project management
- Demonstrated skills in problem solving and results orientated
- Ability to prioritize multiple work streams with competing priorities to deliver on tight timelines
- Keen interest in Lifestyle and Sports Footwear
- Ability to travel up to 10% of the time
WHAT YOU’LL WORK ON
As a Footwear Developer II, you will drive product creation from concept to delivery, ensuring alignment with performance, profitability, and sustainability goals. You’ll collaborate cross-functionally to confirm manufacturability and apply sport-specific insights to validate product performance through testing. As part of your day-to-day responsibilities, you will:
- Lead decisions to ensure timely product confirmation and sample delivery
- Execute product creation aligned with critical timelines and business targets
- Collaborate with cross-functional teams to ensure manufacturability
- Apply footwear expertise and sport-specific knowledge to meet design intent
- Conduct physical and field testing to validate fit and performance
- Recommend materials, components, and constructions to meet product goals
- Oversee all phases of development to ensure commercialization and sustainability
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI
01 Ứng tuyển
Sự đa dạng về kỹ năng, kiến thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.
02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá
Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.
03 Phỏng vấn
Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.
