Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.

Tại Nike, Inc., chúng tôi không chỉ mang đến trang phục cho những vận động viên giỏi nhất thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., mỗi cá nhân đều mang theo kỹ năng và niềm đam mê của mình vào một cuộc chơi đầy thử thách và không ngừng thay đổi./p>

WHO YOU’LL WORK WITH

This role is heavily collaborative, working with cross-functional APLA teams in Merchandising, Marketing, Finance, Business and Inventory Planning. You will also work closely with the Jordan Energy team across Territory and Global.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We’re searching for a strategic, detail-oriented Assortment Planner who thrives in a fast-paced environment and is passionate about delivering consumer-right assortments for Jordan Energy across APLA. The ideal candidate combines strong retail planning expertise with advanced Excel skills and operational excellence. You can build hypotheses and data-driven analysis, translating insights into action through problem-solving and critical thinking skills. You have a deep understanding of consumer, marketplace, product, and inventory planning, with actions grounded in qualitative research, data, and insights to support your view. You are a great collaborator who proactively builds positive relationships across the organization with both upstream and downstream functions. This role requires the ability to influence stakeholders and manage seasonal planning processes end-to-end.

  • 6+ years in business planning, assortment planning, merchandise planning or equivalent experience

  • Retail Planning Expertise: Strong understanding of assortment planning, inventory management, and retail financial metrics

  • Technical Skills: Advanced proficiency in Excel (pivot tables, VLOOKUP, data modeling); experience with planning systems (SAP, o9, Workbench) preferred

  • Operational Mindset: Ability to manage complex seasonal calendars, code gates, and planning deliverables with precision

  • Bachelor’s degree in business or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training

WHAT YOU’LL WORK ON

The Lead Assortment Planner for Jordan Energy in APLA drives the creation and execution of seasonal Jordan Energy assortments that balance consumer demand, financial targets, and marketplace strategies. You will build and manage seasonal assortment plans, developing bottom-up forecasts, and optimize inventory to maximize brand revenue across territories. You will own critical planning tools and processes—including Workbench, Airtable, SAP, and QS Allocations—ensuring timely, accurate submissions for seasonal gates and code gate milestones. Leveraging advanced analytics and Excel, you will monitor performance, identify risks and opportunities, and deliver actionable insights to stakeholders. Success depends on strong cross-functional collaboration with Merchandising, Marketplace, and Global/Territory teams to align on and continuously adjust plans to drive assortment strategies and seasonal priorities.

  • Seasonal Management: Build and manage seasonal assortment plans for Jordan Energy, ensuring alignment with financial targets, consumer insights, and marketplace strategies

  • Retail Planning & Forecasting: Develop bottom-up forecasts and manage assortment plans to optimize inventory and brand revenue across multiple territories

  • Operational Excellence: Own key planning tools and processes (Workbench, Airtable, SAP, QS Allocations), ensuring timely submissions and accuracy for seasonal code gates and activation milestones

  • Data Analysis & Insights: Leverage Excel and advanced analytics to track performance, identify risks/opportunities, and provide actionable insights to stakeholders

  • Cross-Functional Collaboration: Partner with Merchandising, Marketplace, and Global & Territory teams to align on assortment strategies and seasonal priorities

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting