WHO WE ARE LOOKING FOR
- · Support and partner with Global Brand Retail Design Sr Creative Director and Design Director to develop and drive innovative solutions for consumer experiences at Retail.
- · Define consumer journeys for discrete services, foundational experiences, and/or overall store concepts.
- · Leverage consumer insights and design research to fuel ideation for meaningful, tangible retail experiences.
- Ensures project goals and priorities align with Nike retail brand and business strategies.
- · Design with the versatility to bring innovative seasonal experiences to life, combining spatial design, storytelling, and digital and tech-enabled mediums.
- Develops presentation materials that effectively communicate strategy, concepts, and design to all levels of management and partners.
- · Create playbooks and guidelines for Geo teams.
- Collaborate with peers, design counterparts, internal partners (Brand, Retail Brand, Brand Creative, Digital, Brand Comms etc.) and external partners to ensure feasibility of designs and functional needs are met.
- · Have your finger on the pulse of future trends, technologies, and consumer habits and how
- · Understand design processes to ensure results, timelines and budgets are met.
- You may travel 10-20% of the time.
- · Experience creating consumer journeys to communicate experience intent, design intent, and desired outcome.
- · Exceptional design skills, including concepting, ideation, sketching, spatial design, and space planning layouts.
- Minimum of 7+ years of progressive, technically sophisticated design experience in architectural, experiential or brand design and a demonstrated ability to apply these skills in ways that elevate brand excellence.
- Bachelors/master’s degree in graphic design, architecture, industrial, or environmental design, or related field, or equivalent combination of education and experience.
- Demonstrated design-thinking and human-centered design approach applied to projects/work.
- Confidence in operating in a design studio that delivers progressively complex projects of scale, budget, and size.
- Expert oral and written communication and presentations skills, including meeting facilitation, brainstorms, and presentations to senior management.
- Ability to work cooperatively across streams and territories to share ideas and develop effective responses and feedback.
- Proven ability to work on your own in a constantly evolving, high-growth environment.
- Positivity and eagerness to do great work in a team environment
- Ability to manage multiple and competing work priorities, demands and changes.
- Demonstrated expertise using computer design applications including SketchUp, Rhino, Grasshopper, V-Ray, Figma, Keynote and Adobe Creative Suite.
We are committed to fostering a diverse and inclusive environment for all employees and job applicants. We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI
01 Ứng tuyển
Sự đa dạng về kỹ năng, kiến thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.
02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá
Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.
03 Phỏng vấn
Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.