Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.

Tại Nike, Inc., chúng tôi không chỉ mang đến trang phục cho những vận động viên giỏi nhất thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., mỗi cá nhân đều mang theo kỹ năng và niềm đam mê của mình vào một cuộc chơi đầy thử thách và không ngừng thay đổi./p>

Nike Express Lane is one of the fastest product engines at Nike, enabling designers to connect with geo-specific consumers quickly and effectively. This competitive advantage allows the team to capture current and developing market trends as well as regionally relevant narratives with flexibility and speed. We are looking for a candidate who is an experience business leader, embraces an entrepreneurial spirit and will thrive in a fast-paced and complex business environment.

WHO YOU WILL WORK WITH

Our Lead Business Analyst works closely with the VP of the Global Express Lane, GEL Geography GM’s, and x-functional partners in Operations, Merchandising, and Demand Planning. As a unique set-up you will equally support both Footwear and Apparel product engines.

WHO WE ARE LOOKING FOR

Our Lead Business Analyst is responsible for building a strong understanding of the ongoing GEL business performance, and translating those performance insights into actionable strategies to maximize the impact for Nike’s consumers and business.  In partnership with the GM and product creation leadership, they’ll track, analyze and report on our critical business KPI’s, build and maintain strong x-functional relationships, and provide experiences and guidance that enables a healthy business and team dynamics.

You Bring

• Bachelor’s degree or equivalent combination of education, experience or training

• Minimum 5 years’ experience as part of a product creation team, footwear/apparel industry experience

• Familiarity and understanding of operations processes including sourcing, manufacturing, development, materials

• Strong analytical and problem-solving skills

• Convincing communicator

• Ability to work independently and being self-efficient as well as collaboratively, ultimate team player

• Experience managing and facilitating collaboration among diverse skill sets, including designers, product managers, and developers

• Strong attention to detail, organization, and time management skills

• Ability to prioritize multiple tasks in a fast-paced environment

• Flexibility and tolerance for ambiguity

• Strategist with the ability to imagine a better future and bring it to life

• Strong negotiating skills and ability to resolve conflict

• Project management experience preferred a plus

• Ability to reliably navigate and thrive in a fast-paced environment

WHAT YOU WILL WORK ON

The Lead Business Analyst is responsible for providing real-time business insights using quantitative and qualitative inputs to aid your business leaders in where resources should be directed for both short-term and long-term strategies.

You will create and implement tools that translate data into clear and actionable insights. You’ll manage seasonal and annual metrics in support of GM/Finance to analyze and improve on business results. You will be a key partner in developing and delivering quarterly business report and annual business strategies for senior leaders.

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting