Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.

Tại Nike, Inc., chúng tôi không chỉ mang đến trang phục cho những vận động viên giỏi nhất thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., mỗi cá nhân đều mang theo kỹ năng và niềm đam mê của mình vào một cuộc chơi đầy thử thách và không ngừng thay đổi./p>

Open to remote work except in South Dakota, Vermont and West Virginia.

The annual base salary for this position ranges from $126,700.00 in our lowest geographic market to $258,400.00 in our highest geographic market. Actual salary will vary based on a candidate's location, qualifications, skills and experience.

Information about benefits can be found here.

WHO YOU’LL WORK WITH

The role is part of Geographies and Marketplace Expansion (GaME) BI team focused on Stores and Competitive Insights. The role will interact with other engineers in the space and partner with product management to serve the business needs.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are looking for a passionate Lead Data Engineer, to be a part of Nike’s Geographies and Marketplace Expansion (GaME) BI team, specifically serving the stores and competitive insights business teams. You will play a critical role in developing the next generation of BI solutions helping our business teams make decisions faster and better. This position requires technical curiosity and intuition for business along with strong data engineering and visualization skills. We are looking for someone to drive, own, and ship all aspects of large, multi-functional efforts and feature areas.

Requirements:

  • Bachelor's degree in computer science or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training

  • 10+ years of technology related experience required

  • 6+ years of hands-on experience in data engineering.

  • Proficiency in SQL, Spark, Python

  • Hands-on experience of working with Databricks, AWS, Snowflake

  • Hands on experience of working with visualization tools like Tableau, Looker etc.

  • Demonstrated strength in data modeling, ETL development, and data streaming.

  • Experience with implementing CI/CD and leading teams with DevOps responsibilities of deploying and supporting the software in production

  • Retail/Direct to consumer domain understanding is a plus

  • Knowledge of leveraging Agentic AI is a plus

WHAT YOU’LL WORK ON

  • Lead the design and build of large-scale BI solutions.

  • Technology stack leveraged is Databricks, Spark, Python, Tableau, PowerBI Datasets

  • Contributing ideas for new features and identifying technical areas for improvement proactively 

  • Collaborate with upstream and downstream technical teams to develop integrations to provide a seamless flow of our data to business.

  • Provide technical leadership and best engineering practices to continuously deliver working software by mentoring other developers

  • As the Lead Engineer you will use your in-depth experience in software development to write clean, tested, and well-documented code, as well as lead the peer code review process and mentor other engineers on the team.

  • Explore new technology advancements like Agentic AI and incorporate them into the BI solutions to create value for Nike.

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting