Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.

Tại Nike, Inc., chúng tôi không chỉ mang đến trang phục cho những vận động viên giỏi nhất thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., mỗi cá nhân đều mang theo kỹ năng và niềm đam mê của mình vào một cuộc chơi đầy thử thách và không ngừng thay đổi./p>

WHO YOU WILL WORK WITH
This role reports to Finance Director, Margin management. You will be partnering with financial planning teams (Consumer, Nike direct, marketplace, supply chain), controlling and global revenues and margin team. 


WHO WE ARE LOOKING FOR
We’re looking for a Lead, EMEA Finance Margin Management, with expertise in FP&A, margin management and financial close, forecast and long-term cycles, demonstrating a comprehensive understanding of Performance Management. This person will play a critical role in leading EMEA margin management planning processes, integrating Nike Direct, NMP, consumer and supply chain Plans. 


We are seeking a team player, who embraces transformational initiatives, drives organizational change and operates effectively while leading the way through ambiguity.

 

  • Extensive experience in Financial planning within multinational consumer goods or retail environments.
  • Advanced knowledge of Planning, Budgeting, Revenue & Margin Management, Financial modelling and Profit analysis.
  • Skilled communicator with experience forming alliances and bringing together multiple stakeholders to execute on a common mission. Proven ability to lead cross-functional initiatives and influence senior stakeholders.
  • Advanced strategic mindset, understanding the levers necessary to drive long-term profitable growth.
  • Excellent analytical and presentation skills, with the ability to translate complex analyses into clear and compelling narratives.
  • Proven track record to operate successfully in ambiguous situations and drive clarity while leading multiple competing priorities.
  • Positive energy, confidence, integrity, transparency and ability to instill trust.
  • Experience with S4 Hana and Anaplan is highly valued.


WHAT YOU WILL WORK ON

As a Finance Margin Lead, you will work collaboratively with the team to manage in‑season and long‑term margin financial plans. In this role, you will help guide the team’s efforts, drive cross‑functional alignment, and support business partners in identifying and evaluating risks and opportunities across the EMEA portfolio.

  • Lead GPM planning for both in‑season and long‑term cycles across EMEA, driving alignment on key drivers, variance insights, and risks & opportunities across channels.
  • Provide full GPM visibility by channel, franchise, and product, delivering clear performance insights and recommendations to enhance product profitability and margin outcomes.
  • Shape margin and pricing strategy for EMEA, including assessing pricing impacts, partnering with Consumer Finance on long‑term profitable pricing decisions, and steering alignment with the Global team on GPM drivers and macro‑outlook insights.
  • Build scenarios to deliver the financial forecast in alignment with key stakeholders.
  • Champion finance transformation for margin management, including Anaplan, SEC, and Finsight reporting.
  • Supports FP&A deliverables for month‑end close, CFO reviews, and monthly/quarterly business reviews.
  • Actively interpret financial results; use trends and macro insights to support key planning assumptions with meaningful guidance.

Application deadline: 22/January/2026

Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting