Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.
NIKE, Inc. không chỉ cung cấp trang phục cho những vận động viên hàng đầu thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., kỹ năng và đam mê của từng người trong tập thể đều sẽ được sử dụng để giải quyết những thách thức muôn hình vạn trạng.
WHO YOU’LL WORK WITH
The Lead, Procurement, Marketing & Places APLA joins a team focused on strengthening the partnership and engagement of procurement across the APLA geography. The role reports to Principal, Procurement, Marketing & Places APLA in PHK and will work alongside the Marketing and Places Procurement team, Procurement Operations, Finance, Legal and the procurement Managed Service Provider to enable a close partnership with marketing, retail and GPS teams in the Geo to deliver procurement value.
WHO WE ARE LOOKING FOR
Nike is looking for an experienced procurement leader who can engage stakeholders, create geographically relevant category strategies and deliver measurable business outcomes across Marketing and Places categories. The ideal candidate brings a marketing, retail and/or construction or facilities management procurement background, strong business acumen, and a category leadership mindset.
This role is focused on building deep stakeholder engagement and strategic category development, not execution of sourcing work. Working knowledge of sourcing is important, but the strongest candidate will be distinguished by the ability to connect business requirements with external supplier and market capabilities to develop and implement strategies that deliver value to the enterprise.
- 6+ years of relevant experience in marketing, retail and/or construction or FM procurement, category management, sourcing, or a closely related field.
- Demonstrated ability to operate across local, geography and global stakeholder groups, managing multiple categories, markets and business priorities in a matrixed environment.
- Proven ability to engage stakeholders, clarify business requirements, develop strategy, influence decisions, and lead execution in a matrixed organization.
- Working knowledge of strategic sourcing, including requests for information, quotation, and proposal (RFx); supplier evaluation; negotiations; and contracting.
- Clear, influential communication skills, executive presence, analytical acumen, and the judgment to navigate ambiguity and move work forward.
- Bachelor’s degree in business, procurement or relevant categories or equivalent combination of experience, training and education.
- Ability to lead through influence across cross-functional teams and external delivery partners
- Experience using supplier, market, spend and operational insights to shape category strategies, identify opportunities and manage business risk.
WHAT YOU’LL WORK ON
In this role you will develop deep engagement with relevant stakeholders across the geo and territory working in partnership with them to develop and implement relevant category strategies to deliver value, manage risk, and advance business objectives. You will engage with the Marketing & Places Procurement team to drive knowledge and insights from across the multiple geographies.
You will be expected to:
- Build trusted stakeholder relationships and align on the prioritization and sequencing of incoming work based on business requirements, value, and risk.
- Use operational and market knowledge to evaluate supplier capabilities, challenge assumptions, identify execution risks, and recommend practical solutions.
- Conduct spend, market, supplier, and operational analysis to identify value opportunities and support fact-based decisions.
- Provide direction to Procurement Operations and the procurement managed service provider to ensure high-quality sourcing and contracting execution.
- Develop concise, executive-ready materials that communicate strategy, recommendations, risks, decisions, and outcomes.
- Adopt and scale effective procurement practices, tools, and ways of working across Marketing & Places categories in APLA.
QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI
01 Ứng tuyển
Sự đa dạng về kỹ năng, kiến thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.
02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá
Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.
03 Phỏng vấn
Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.