Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.

Tại Nike, Inc., chúng tôi không chỉ mang đến trang phục cho những vận động viên giỏi nhất thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., mỗi cá nhân đều mang theo kỹ năng và niềm đam mê của mình vào một cuộc chơi đầy thử thách và không ngừng thay đổi./p>

WHO YOU’LL WORK WITH

The role sits within Nike’s Sports Marketing Football function, a fast‑moving, deeply connected team shaping Nike’s impact across German football. The position reports to the Director of Sports Marketing Football Players Germany and collaborates closely with German and EMEA SM teams, Brand Marketing, SM Legal, and cross‑functional partners.

WHO WE ARE LOOKING FOR

Nike is seeking a strategic, relationship‑driven Sports Marketing professional with a deep understanding of football culture and talent pathways. The ideal candidate brings strong scouting instincts, proven negotiation capabilities, and the ability to manage a diverse athlete portfolio with clarity and decisiveness. They excel in complex stakeholder environments, operate with a balance of long‑term vision and day‑to‑day execution, and demonstrate analytical fluency to guide investment decisions. This person thrives in ambiguity, adapts quickly, and builds trust‑based relationships with athletes, agents, clubs, and internal teams.

Requirements:

  • Experience in Sports Marketing, Talent Management, Scouting, or related fields
  • Expertise in German football ecosystems and athlete development pathways
  • Strong cross‑functional communication and stakeholder management skills
  • Fluent in German and English
  • Willingness to travel 60–80% within Germany

WHAT YOU’LL WORK ON

You will drive Nike’s Football Players strategy in Germany, identifying and signing talent, managing key athlete relationships, and shaping the long‑term strength of Nike’s football portfolio. You will collaborate across functions to deliver exceptional service, negotiate strategic partnerships, and bring athlete insights to life within Nike’s innovation pipeline.

Key responsibilities:

  • You will work closely with the German and EMEA Sports Marketing teams to execute the regional Football Players strategy across North, East, and Southeast Germany
  • You will identify, assess, and sign both emerging and established football talent, strengthening Nike’s athlete portfolio
  • You will partner with SM Legal to lead and support complex contract negotiations with athletes and agents
  • You will manage the German football player portfolio, contributing to investment and divestment decisions
  • You will create and deliver tailored service and leverage plans to maximize partnership value and athlete impact
  • You will collaborate with Brand Marketing, Product, and cross‑functional partners to elevate football in key cities and fuel Nike’s growth
  • You will provide athlete‑driven insights to inform product innovation, performance enhancements, and style direction

Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting