Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.

NIKE, Inc. không chỉ cung cấp trang phục cho những vận động viên hàng đầu thế giới. Đây còn là nơi những cá nhân đầy nhiệt huyết hội tụ để cùng nhau kiến tạo tương lai của thể thao. Chúng tôi tự tin khẳng định bản sắc cũng như mục tiêu mà mình theo đuổi, đó chính là mang đến những giải pháp đột phá và nguồn cảm hứng cho mọi vận động viên* trên toàn thế giới. Chúng tôi tìm kiếm những nhân tài sẵn sàng phá vỡ giới hạn, nâng tầm tiềm năng và tiếp tục dẫn dắt chúng tôi chinh phục những đỉnh cao mới. Những thủ lĩnh kiến tạo xu hướng, những gương mặt làm chủ cuộc chơi, những nhân tố dám mạo hiểm và những mắt xích gắn kết đội ngũ. Bạn đã sẵn sàng nhập cuộc chưa?

WHO YOU’LL WORK WITH

Nike Air Manufacturing Innovation operates in a fast-paced, highly integrated production environment. This role is part of the Production Equipment Engineering team within Manufacturing Operations, driving equipment reliability and enabling scalable automation deployment. The team serves as the final line of technical support in the escalation process, providing solutions and structured action plans for complex equipment issues. You will partner with Production, Maintenance, Facilities, Planning, EHS, Manufacturing Engineering, IT, and external vendors to support performance, continuous improvement, and pilot-to-scale execution.

Shift:

Office Monday – Friday (8hrs/day).

This role may require working outside of regular business hours, including evenings, weekends, and holidays, to address urgent equipment needs.

 

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are seeking a Senior Automation Controls Engineer who can safely lead complex technical initiatives, own system-level performance, and drive measurable improvements in equipment reliability, automation integration, and manufacturing efficiency.

This role requires a deep understanding of industrial controls systems, automation architecture, and manufacturing process. The ideal candidate combines strong technical expertise with leadership capability, able to independently lead critical problem resolution, execute complex retrofit and automation projects, and influence cross-functional teams.

You will play a critical role in stabilizing operations, driving equipment continuous improvement, and ensuring that new and existing systems are production-ready, scalable, and sustainable. The role requires a strong bias for action, strategic thinking, and the ability to translate ambiguous problems into structured solutions that improve uptime, performance, and cost.

This role offers the option to be hired in either Beaverton, OR or Saint Charles, MO.

Required Skills & Experience

  • Bachelor’s degree in Automation, Controls, Electrical, Mechanical, Mechatronics, or related Engineering field (or equivalent experience).
  • Minimum of 3 years of experience in manufacturing, automation, or controls engineering in high-volume production environments.
  • Advanced experience troubleshooting complex industrial equipment and control systems (< 50VDC, <440VAC).
  • Hands-on experience with PLC and VFD systems (Allen-Bradley, Siemens), HMI, and integrated automation architectures.
  • Experience with communication protocols and integration of electrical, mechanical, pneumatic, and hydraulic systems.
  • Proven experience leading equipment continuous improvement or retrofit projects.
  • Strong experience applying structured problem solving.
  • Ability to read and interpret complex electrical, mechanical, and controls system documentation
  • Demonstrated experience working cross-functionally in production environments.
  • Strong leadership, communication, and technical decision-making skills.

Preferred Skills & Experience

  • Experience with plastics processing equipment (extrusion, thermoforming, RF welding, trimming)
  • Experience with robotics (ABB, Denso) and vision systems (Keyence, Cognex) integration
  • Proficiency in AutoCAD Electrical or equivalent controls design tools.
  • Experience leading vendor-supported projects (scope definition, execution, validation).
  • Knowledge of Lean Manufacturing, Six Sigma or reliability-centered maintenance principles.
  • Experience supporting pilot-to-production transitions of automation solutions.

WHAT YOU’LL WORK ON 

At Nike Air Manufacturing Innovation, you will lead the reliability and performance of advanced manufacturing systems across extrusion, thermoforming, RF, and automation platforms. You will own complex technical problems, drive equipment continuous improvement initiatives, and ensure automation solutions are ready for scalable deployment across production environments.

Key Responsibilities

  • Lead resolution of critical equipment escalations, driving root cause elimination and long-term reliability improvements.
  • Own and execute complex continuous improvement and retrofit projects that improve uptime, performance, and cost efficiency.
  • Drive improvements in key performance metrics including uptime, OEE, and equipment stability.
  • Lead vendor engagement, defining scope, managing execution, and ensuring delivery of technical solutions
  • Support and validate pilot automation solutions, ensuring readiness for production deployment and scale.
  • Define and implement technical standards, system improvements, lessons learned and best practices.
  • Ensure systems are production-ready, maintainable, and sustainable after implementation.
  • Mentor and support junior engineers and maintenances technicians, providing technical guidance and problem-solving leadership.
  • Collaborate cross-functionally with Manufacturing Operations, Maintenance, and Engineering teams to drive execution and alignment.

Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting