Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.

Tại Nike, Inc., chúng tôi không chỉ mang đến trang phục cho những vận động viên giỏi nhất thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., mỗi cá nhân đều mang theo kỹ năng và niềm đam mê của mình vào một cuộc chơi đầy thử thách và không ngừng thay đổi./p>

The Allocation team plays a critical role in how Nike shows up at retail to our consumers. It’s about getting product to the consumer when they want it, where they want it! You are an influencer, using in-season consumer insights to influence upstream assortment decisions. In this role, you will make the assortment plan come to life in our stores & position inventory to efficiently fulfill consumer demand across our physical and digital platforms. You will play a key role in how we support the future of Nike Stores through Allocation!

Who you will work with

You are part of a collaborative team operating in a fast paced, evolving environment. You will build and maintain strong relationships across teams, which includes partnership across Location Planning, Assortment Planning, and Merchandising teams. You are also the main connection point between the field and the supply chain.

What you will work on

  • Develop and lead the execution of allocation strategies for the Nike Owned Stores and Digital businesses

  • Determine appropriate load-in quantities by store for each style/color, in accordance with the assortment plan

  • Determine replenishment quantities to support WOS, presentation minimum and store capacity targets

  • Create, evolve, and utilize reports and tools to analyze your business to support decisions that improve sales, inventory turn and ultimately profitability

  • Create a cohesive team, delivering results by ensuring that consistent tools and reports are utilized by all allocators

  • Lead the effort to manage inventory in-season, highlighting risk and making cancel recommendations

  • Understand style productivity and prioritize accordingly, ensuring our top styles are available when and where consumers want them

  • Create and maintain size curves to ensure core sizes are protected

  • Partner with Customer Service & Supply Chain to ensure units arrive at stores in an efficient & timely manner

  • Partner with Merchandising and Assortment Planning teams to create in-season distribution plans by store, helping bring to life the best of Nike effectively, verbally and in writing

Who we are looking for

The Allocation team plays a critical role in how Nike shows up at retail to our consumers. It’s about getting product to the consumer when they want it, where they want it! You are an influencer, using in-season consumer insights to influence upstream assortment decisions. In this role, you will make the assortment plan come to life in our stores & position inventory to efficiently fulfill consumer demand across our physical and digital platforms. You will play a key role in how we support the future of Nike Stores through Allocation!

  • 4 years related allocation, planning or retail experience

  • 2 years’ additional retail experience may be substituted in lieu of a degree

  • Bachelor's degree in Business or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training

  • Proven experience applying data to capture trends to make decisions that will positively impact the business

  • Strong working knowledge of retail math

  • Ability to communicate effectively, verbally and in writing

  • High level proficiency in Excel with a demonstrated history of developing tools and reports utilizing complex formulas, pivot tables, and other advanced functions (preferred, not required)

  • Ability to work in a fast-paced environment balancing multiple priorities with a strong focus on collaboration

  • Ability to handle ambiguity & champion change, proven ability to be a vocal and influential leader across peers and cross-functional partners

  • Ability to travel up to 5%

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting