Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.
Tại Nike, Inc., chúng tôi không chỉ mang đến trang phục cho những vận động viên giỏi nhất thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., mỗi cá nhân đều mang theo kỹ năng và niềm đam mê của mình vào một cuộc chơi đầy thử thách và không ngừng thay đổi./p>
WHO YOU’LL WORK WITH
NIKE, Inc. does more than outfit the world's best athletes. It is a place to explore potential, obliterate boundaries and push out the edges of what can be. The company looks for people who can grow, think, dream and create. Its culture thrives by embracing diversity and rewarding imagination. The brand seeks achievers, leaders and visionaries. At Nike, it’s about each person bringing skills and passion to a challenging and constantly evolving game.
This role is part of the Nike’s Communication Platform team within Marketing Technology.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We are looking for a Software engineer, to be a part of Nike’s Marketing Technology organization. This position will play a critical role, in developing Nike’s multi-channel communication rendering and development.
We are looking for a candidate with a strong 3-5 years of experience on working on marketing Automation and reporting automation and should demonstrate below primary skills:
Design and develop user interfaces using HTML, CSS, and JavaScript.
In-depth experience with at least one popular JavaScript framework especially React.
Should have experience in Typescript with mastery in the microservices architecture.
Implement front-end components using popular JavaScript frameworks (React, Polymer, Vue) to create dynamic and interactive experiences.
Optimize front-end performance for speed and efficiency across various devices.
Write clean, well-documented, and maintainable code following best practices.
Familiarity with Photoshop, Figma, or similar design tools to interpret visual designs.
You bring:
3-5 years’ experience developing highly scalable applications, APIs, and services.
Familiarity with modern UI frameworks like React or Polymer.
Proven track record of building a microservice architecture.
Experience working with Product Managers, other development teams, and QA teams to accelerate software development and increase quality.
Be a self-starter with a passion for technology and a burning desire to constantly improve yourself, the product, and the codebase
Comfortable working within an exciting fast-paced environment by reducing ambiguity and building trust with the team.
Willingness to explore new technologies and creative solutions.
Strong at estimating work, planning, organization, and implementing complex software projects.
Experience using cloud services to build an integrated application (AWS - EC2, ECS, API gateway, Lambda).
Experience with implementing CI/CD and leading teams with DevOps responsibilities of deploying and supporting the software in production.
Other Skills:
Version control system (Git)
Understanding of accessibility guidelines
Experience with build tools (Webpack, Gulp)
WHAT YOU’LL WORK ON
You will be responsible for driving, owning, and shipping all aspects of large, multi-functional efforts and feature areas. You will partner with engineering teams throughout feature development from architecture, design, implementation, and validation.
Innovating, architecting, designing, and implementing highly available, scalable systems, focusing on highly visible marketing initiatives.
Participating in the construction of new features and identifying areas for improvement proactively.
Provide technical leadership and best engineering practices to continuously deliver working software by independently delivering features with guidance from your Lead Developer.
You will use your in-depth experience in software development to write clean, tested, and well-documented code, as well as lead the peer code review process and partner with other engineers on the team.
QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI
01 Ứng tuyển
Sự đa dạng về kỹ năng, kiến thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.
02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá
Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.
03 Phỏng vấn
Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.
