Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.

Tại Nike, Inc., chúng tôi không chỉ mang đến trang phục cho những vận động viên giỏi nhất thế giới. Đây là nơi cho mọi người khám phá tiềm năng, xóa nhòa giới hạn và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại NIKE, Inc., mỗi cá nhân đều mang theo kỹ năng và niềm đam mê của mình vào một cuộc chơi đầy thử thách và không ngừng thay đổi./p>

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are seeking a strategic and technically adept Senior Manager of Engineering to lead initiatives across Accounts Payables and Supply Chain Finance. This role demands a broad understanding of enterprise finance technology coupled with engineering leadership in enterprise-scale environments. From a functional standpoint, this role will have specific emphasis on product costing, inventory valuation and vendor payment ecosystem. From a technical standpoint, candidate will need to have strong knowledge of both ERP & Non-ERP Finance solutions, their integrations using cloud technologies, automations and AI. The ideal candidate will be a collaborative problem-solver, servant leader with a passion for driving operational excellence and innovation in finance technology.

WHAT YOU WILL WORK ON

This role will lead, support and develop the Accounts Payables and Supply Chain Finance technology team members, manage priorities, and deliver results across boundaries.  The successful candidate is an inclusive and empowering technology leader with a history of building trust, tight partnerships and rapid value delivery.

You will be responsible for:

  • Leading engineering teams responsible for building and maintaining platforms that support Accounts Payables and Supply Chain Finance capabilities.
  • Engineering scalable solutions for invoice processing, vendor payments, product costing, and inventory valuation aligned with enterprise finance strategies.
  • Partnering with Finance, Procurement, and Supply Chain stakeholders to translate business requirements into technical solutions.
  • Overseeing integration of SAP S/4HANA and related finance applications, ensuring alignment with master data governance and centralized processes 
  • Driving continuous improvement in system performance, data accuracy, and compliance, especially in high-volume environments with complex workflows 
  • Managing defect resolution and testing cycles for finance systems, ensuring timely closure of critical issues
  • Leading and contributing to large initiatives in the space during multiple phases from design to deployment and post production stabilization 
  • Attracting, developing, and retaining top talent and exhibiting servant leadership ensuring collective success within team and across stakeholders
  • Cultivating a culture of trust, innovation, and experimentation.  Leading teams to explore new and emerging technologies and how those can help deliver business value at scale

WHO YOU WILL WORK WITH

As a leader in the organization, you will partner closely with business and technology leaders, product managers, principal engineers, and architects across Finance and Supply Chain teams to manage priorities and drive alignment.

WHAT YOU BRING

  • Bachelor’s or Master’s degree Engineering, Computer Science, or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training
  • 8+ years of experience in software engineering with at least 3 years in a leadership role.
  • Deep expertise in SAP Finance modules, especially Accounts Payables, Product Costing, and Inventory Valuation 
  • Proven experience in managing large-scale finance transformation programs and defect resolution cycles 
  • Strong understanding of financial compliance, data governance, and enterprise architecture principles.
  • Excellent verbal and written communication and stakeholder management skills.
  • Ability to lead cross-functional teams and drive alignment across business and technical domains.

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting