Hãy gia nhập đội ngũ Converse

Converse là nơi để bạn khám phá tiềm năng, phá vỡ rào cản để vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại Converse, mỗi người đều góp phần bằng kỹ năng và niềm đam mê của mình để đưa tập thể tiến lên trong một thế giới đầy thử thách và không ngừng thay đổi.

ABOUT CONVERSE

Are you interested in working for the most iconic and well-loved sneaker brand in the world? Born in sports and made for the street, Converse is a place to explore your potential, obliterate boundaries and push out the edges of what can be. We seek people who can lead, grow, think, dream, and create. Our culture thrives by embracing diversity and rewarding imagination. Converse seeks achievers, leaders, and visionaries. At Converse, it’s about each person bringing their authentic self, skills, and passion to serve the daring spirit of youth.

ABOUT OUR TEAM

By joining our team, you will be a strategic partner that collaboratively delivers enterprise value and innovation. We will rely on you to bring your whole self to work and in return, you can expect an environment that fosters growth by challenging and inspiring you to lead in your space.

As the demand for technology continues to evolve, we seek individuals who bring a unique perspective and new ways of thinking to elevate the brand’s potential. Our team leverages a diverse set of backgrounds and skills to create and iterate on technical solutions that drive growth for our business. We work cross-functionally within the enterprise to solve problems and bring creative solutions to life. Always connected by a bigger purpose, we keep the consumer at the center of everything we do.

WHO YOU’LL WORK WITH

You will report to the Director of Asia Technology, Converse.

In this role you will work closely with a variety of business teams across Geo/Global to identify business requirements.

WHO WE ARE LOOKING FOR

As a Product Manager on the Converse Asia Technology team, you will lead the local technical roadmap for data analytics and other back-office capability. You will be working with business stakeholders across all Asia business functions and global data analytics team to establish and align on priorities and design the most relevant solutions.

As a member on this team, we expect you to:

Product Expertise:

  • Act as technical domain expert on data analytics for all the business stakeholders.

Project Management:

  • Manage multiple related projects, establish the project team, create the project master schedule, and allocate project resources to align with function expertise.
  • Effectively manage priorities across multiple products, technical teams and business stakeholders.
  • Manage the Tech BI resources to deliver the system and support for business.

Required Skills and Experience:

  • Bachelor’s degree in computer science or related field required.
  • Minimum of 7+ years’ work experience that can translate into defining platform vision and working with the best engineers, analysts, and data scientists.
  • Strong knowledge and experience on BI representing tools and operation management, such as Tableau, Power BI, Cognos, QlikView, etc.
  • Experience in building effective project plans based on priorities, set clear and measurable objectives, and roadmap definition.
  • Excellent communications skills (written and verbal in English)
  • Be able to interact effectively across functions and cultures.
  • Vendor management experience is a plus.
  • Experience with retail or ecommerce domains is a plus.

WHAT YOU’LL WORK ON

  • Manage Tech solution delivery, including but not limited to data analytics tools and related backend systems.
  • Manage the project within the planned time and with a controlled budget.
  • Be accountable for leading the requirement analysis and solution validation of technical capabilities for data analytics tools.
  • Manage the communicating with local business stakeholders, vendor and global tech team.
  • Daily data analytics tools support for local business key users.
  • Regular incident review on data analytics tools and other back-end systems.
Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting