Hãy gia nhập đội ngũ NIKE, Inc.

NIKE, Inc. không chỉ cung cấp trang phục cho những vận động viên hàng đầu thế giới. Đây còn là nơi những cá nhân đầy nhiệt huyết hội tụ để cùng nhau kiến tạo tương lai của thể thao. Chúng tôi tự tin khẳng định bản sắc cũng như mục tiêu mà mình theo đuổi, đó chính là mang đến những giải pháp đột phá và nguồn cảm hứng cho mọi vận động viên* trên toàn thế giới. Chúng tôi tìm kiếm những nhân tài sẵn sàng phá vỡ giới hạn, nâng tầm tiềm năng và tiếp tục dẫn dắt chúng tôi chinh phục những đỉnh cao mới. Những thủ lĩnh kiến tạo xu hướng, những gương mặt làm chủ cuộc chơi, những nhân tố dám mạo hiểm và những mắt xích gắn kết đội ngũ. Bạn đã sẵn sàng nhập cuộc chưa?

WHO ARE WE LOOKING FOR? 

Work Hard. Play Hard. 

You're a natural leader, a motivator and always up for a challenge. Nike is looking for the next Athlete to join our team at Nike Murthal.

Are you ready? 

As a Nike Direct Athlete, you provide world-class service to the consumer using the four service principles: 

 
KNOW: Build an authentic connection with consumers by getting to know them to guide their journey. 
EQUIP: Credible Athletes equip consumers through product and service knowledge and expertise. 
ENGAGE: Connect with consumers by inviting them to engage with Nike. 
INSPIRE: Inspire by creating an emotional connection to the brand between the consumer and Nike. 

WHAT WILL YOU WORK ON? 

As a Nike Direct Athlete, you are passionate about Nike products and services. You will demonstrate enthusiasm and eagerness to learn the fundamentals of all store Athlete roles, including but not limited to Service, Visual Presentation, and Stockroom. You will deliver the best possible service and attention to all consumers. Assist the team in executing all daily retail operations to ensure premium service and smooth store functioning. You will develop positive relationships with consumers and teammates and be an active member of the store community by attending and supporting store events. You will model reliability and flexibility by being able to work varied hours and days to meet the needs of the business. You will maintain knowledge of various store departments and be available to operate the cash register for regular transactions, perform shipping and receiving duties, stock the floor, perform cleaning duties, and build visual displays when necessary. 

MINIMUM EDUCATIONAL REQUIREMENTS 

High School/Secondary School Diploma or equivalent 2-year Degree 

MINIMUM WORK EXPERIENCE 

  • At least I-year experience in Visual Merchandising — preferably apparel or lifestyle field. 

  • Visual Merchandising hands on training with large chain or National Retailer also preferred. 

MINIMUM SKILLS 

Technical: 

  • Ability to apply/interpret and implement the PP Guidelines 

  • Execute and maintain mannequin styling standards 

  • Proficient in written communication, ability to produce clear, professional, and extensive written direction. 

  • Basic computer knowledge and use of Power Point Presentations 

Communication/Language: 

  • Ability to communicate professionally with all internal and external teams. 

  • Negotiation skills are of a high level. Clear speaker and listener. 

Management/Leadership (if applicable): 

Ability to clearly explain tasks and train staff in the fundamentals of merchandising and display follow through and communicate challenges and identify solutions. 

Other: 

  • Organized and strong attention to detail. 

  • Creative problem solver with the ability to be able to prioritize workload. 

  • PHYSICAL & TECHNICAL ENVIRONMENT: Specific tools, technologies, substances, hazards or protective equipment needed to perform the job and the approximate percentage of times spent on each. 

  • PHYSICAL ABILITIES: Incumbents generally must be able to, with or without accommodation, have the proficient use of both sensory perception/clarity and muscle control/coordination. This may include vision (near, far, colour, glare control), hearing (auditory attention, sound localization), speech, strength, agility, dexterity, flexibility, steadiness or reaction time. 

  • Lifting large and small packages sometimes into tight small spaces. 

  • Lots of bending. 

  • Carrying large stock piles across different spaces. 

  • Up and down ladders

Những điều bạn cần biết

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

01 Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

02 Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn – trên mọi khía cạnh – chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

03 Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Two people smiling and embracing in an outdoor setting