成為 NIKE, Inc. 團隊的一員

NIKE, Inc. 不僅為世界傑出運動員提供裝備, 這是一個探索潛能、消弭疆界及超越可能的園地。 公司尋找能夠成長、思考、懷抱夢想與創造的人才, 透過擁抱多元和獎勵想像力,讓文化欣欣向榮。 品牌尋找成就者、管理者以及具有遠見的夢想家。 在 NIKE, Inc.,我們就是要讓每個人都能在面對挑戰性十足且不斷演變進化的賽局中,揮灑熱情並一展所長。

W naszych sklepach detalicznych NIKE używamy specjalnych nazw stanowisk: Kierownik Sklepu to “Head Coach”, Zastępca Kierownika Sklepu to “Assistant Head Coach”, Kierownik Działu to “Coach”, Lider Zespołu to “Lead”, a Sprzedawca to “Athlete”.

Jako Assistant Head Coach będziesz odpowiedzialny/a za:
• Tworzenie przyjaznej atmosfery w sklepie, aby zapewnić klientom wyjątkowe doświadczenia zakupowe
• Budowanie, prowadzenie i rozwijanie zróżnicowanego zespołu oraz dbanie o doskonałą atmosferę pracy
• Zarządzanie budżetem sklepu i operacjami w celu osiągnięcia celów sprzedażowych, optymalizacji usług i zwiększenia satysfakcji klientów
• Wdrażanie i wspieranie strategii NIKE w sklepie (np. zrównoważony rozwój, członkostwo, usługi cyfrowe)
• Dostarczanie informacji wspierających optymalne pozycjonowanie sklepu w regionie
• Zapewnienie zgodności sklepu ze wszystkimi standardami i wytycznymi NIKE
• Współpracę z partnerami biznesowymi w innych sklepach oraz w centrali

CO OFERUJEMY
• Atrakcyjne wynagrodzenie dostosowane do rynku i doświadczenia
• Możliwość otrzymywania miesięcznych premii
• Atrakcyjne rabaty dla pracowników – online i w sklepach
• Pakiet benefitów, w tym plan emerytalny i program akcji pracowniczych
• Ekscytujące możliwości rozwoju zawodowego i kariery
• Regularne szkolenia z zakresu przywództwa, sprzedaży i produktów
• Dynamiczne i inspirujące środowisko pracy, w którym cenimy Różnorodność, Równość i Włączanie
• Strój służbowy NIKE, który buduje ducha zespołu
• Dostęp do zajęć sportowych
• Możliwość uczestniczenia w wyjątkowych wydarzeniach NIKE

CZEGO OCZEKUJEMY
• Pasji do NIKE i/lub miłości do sportu
• Biegłej znajomości języka angielskiego
• Umiejętności coachingu i rozwijania silnego zespołu
• Wysokich umiejętności komunikacyjnych
• Elastyczności w zakresie pracy zmianowej oraz w weekendy
• Znajomości pakietu Microsoft Office oraz systemów sprzedażowych

Nie oferujemy wsparcia relokacyjnego na to stanowisko.

------------------------------

In our NIKE Retail Stores we use special job names for our positions: a Store Manager is called "Head Coach", an Assistant Store Manager is called "Assistant Head Coach", a Department Manager is called "Coach", a team leader is called “Lead“ and a Sale Associates is called "Athlete".

As an Assistant Head Coach you are:

  • Creating a welcoming environment in the store to provide a unique shopping experience to our consumers

  • Building, leading, and developing a diverse team and ensuring an excellent work atmosphere

  • Managing store budgets and operations to reach sales targets, optimize services and improve the consumer satisfaction

  • Supporting and implementing NIKE’s strategy in your store (e.g. sustainability, membership, digital services)

  • Providing insights for an optimized positioning of the store in the local region

  • Ensuring that the store complies with all NIKE standards and guidelines

  • Cooperating with your business partners across stores and HQ

WHAT YOU GET

  • Attractive salary that evolves with the market and experience

  • Opportunity on receiving monthly bonus payments

  • Attractive online and in-store employee discounts

  • Attractive Benefits Package, Pension & Share scheme

  • Exciting development and career opportunities

  • Regular training on leadership, sales and products

  • A dynamic and motivating environment which values Diversity, Equity & Inclusion

  • Staff dress to represent NIKE and foster our team spirit

  • Access to sports activities

  • Opportunities to participate in unique NIKE moments

WHAT YOU BRING

  • A passion for NIKE and/or love of sport

  • Fluency in English

  • Ability to coach and develop a strong team

  • Strong focus on communication

  • Flexibility to work in shifts and on weekends

  • Proficient in Microsoft Office products and retail business systems

There is no relocation support offered for this opportunity.

重要須知

招募策略

01 申請

我們的團隊由多元技能、知識庫、意見、想法和背景組成。 我們希望你找到合適的職位:查看職務說明、部門和團隊,探索適合你的角色。

02 與招募人員會面或進行評估

若獲選擔任公司職務,招募人員會與你聯絡,以展開面試流程,並在整個流程中擔任你的主要聯絡人。 若為 Retail 職務,你將完成包含對談和測驗的互動式評估,完成評估約需 10 至 20 分鐘的時間。 無論是哪個角色,我們都想瞭解你的各種面向,因此請不要避談你如何提供世界級的服務,以及你的與眾不同之處。

03 面試

在進入這個階段時,可先做好研究,瞭解我們在尋找的人才,並為深入瞭解你及相關背景而設定的問題做好準備,自信應對。

兩個人在戶外微笑擁抱