Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.
Analyst II, Marketing Measurement, Marketing Science GC
Who are we looking for
A Marketing Measurement Analyst who has a knowledge and passion for applying advanced analytic approaches, an eagerness to dig into data and a vision for turning data streams into a cohesive view of consumer behavior. In this role, you’ll work as an extended member of Nike’s marketing team, serving as an analytics expert. You’ll use consumer research and consumer engagement data to plan the marketing campaign measurement and test-and-learn agenda for key Marketing programs, developing and execute quantitative consumer analytics to develop an understanding of consumers engagement across Nike’s communication ecosystem and apply inputs into experimentation | modeling and business strategy. You will also play an active part as a representative of the Nike Insights team. The ideal candidate excels in cross-functional teams and thrives in a fast-pace organization, with an opportunity to evolve the way Nike created content to connects with its consumers.
- The candidate must be a dependable teammate and self-motivated
- Enjoy finding relationships from data sets and clarity from the data environment
- The aim of most projects will be influencing key business decisions and creating assessment, tracking, analytics and optimizations for marketing campaigns
Experience
- 3+ years of experience in a research, measurement, or analytics role
- Proven ability to sift through data, identify critical information, analyze, develop hypotheses and make recommendations required
- Advanced SQL skill required and Python is a plus
- Modelling skill and using machine learning applications is a plus
- Strong presentation skills, with excellent written and verbal communication skills, including packaging and development of management presentations
- Ability to develop strong partnerships across a multi-layered organization
- Strategy and business analytics experience in a retail environment preferred
Education
- Degree in quantitative, e.g., business, statistics, research, or behavioral sciences
- Advanced degree a plus but not required
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.
