Werde Teil des Teams von NIKE, Inc.
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athlet:innen der Welt aus. Bei uns kommen leidenschaftliche Menschen zusammen, um die Zukunft des Sports zu gestalten. Wir stehen selbstbewusst zu dem, wer wir sind und was wir erreichen wollen: Innovation und Inspiration für alle Athlet:innen* auf der Welt. Wir suchen Mitarbeiter:innen, die Grenzen verschieben, unser Potenzial weiter entfalten und uns weiter an die Spitze führen – die nächsten risikofreudigen Trendsetter:innen, Playmaker:innen und Teamplayer:innen. Bist du dabei?
DC Athlete I – Shipping Dept.
Material Handling Associate Level 1
Brimley Distribution Centre: 260 Brimley Rd, Scarborough, Ontario, Canada M1M 3H8
Shift: 3:00pm - 11:30pm
WHO YOU’LL WORK WITH
You will be working with a diverse group of operations associates focused on different Shipping functions. You will also be connecting regularly with internal customers inside both Outbound Processing and Planning Departments.
WHO WE ARE LOOKING FOR
Individuals with warehousing knowledge, capable of handling pallet loading and trailer loading functionalities. Individuals will also need to be well organized and good with number-based sortation systems and processes. Ability to work in collaborative groups and workspaces throughout the day will be necessary for success. Knowledge of computers/tech, and portable RF systems will also be needed throughout each shift. Specific focuses on:
- Customer-based specifics and needs.
- Heavy use of Microsoft Office based programs (Outlook, Excel).
- Accuracy of orders and timely completion of repeated tasks.
- Strict adherence to all Nike Safety Policies and Procedures.
- Continuous use of reporting tools and Microsoft Office based functionalities.
- Ability to lift between 10-50 pounds repeatedly, standing for long periods of time.
- Use of appropriate tools (knives, tape, pump truck, etc.).
- Proper construction and securing of corrugate boxes to protect customer goods.
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WHAT YOU’LL WORK ON
You will be focused on a daily process determined by customer demand. All activity will be carton-based curation of loads for unique, changing customers on a day-to-day basis.
- Shared duties amongst team members with cross-colbaoration to ensure 100% accuracy of all orders being directly loaded onto trailers.
- Understanding the makeup of how each customers requirements are met. Unique pallet heights, wrapping techniques, Pallet organization and timely demands for quick turnaround.
- You will be involved in fast-paced, quick decisions throughout your day. Attention to detail and execution of your own skillset will prove to be vitally important and beneficial to your success.
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
Nous offrons plusieurs mesures d’adaptation pour faciliter notre processus d’entrevue, notamment des lecteurs d’écran, des interprètes en langue des signes, un lieu accessible et unique pour les entrevues en personne, le sous-titrage, ainsi que d’autres ajustements raisonnables au besoin. Si, au cours de votre navigation dans notre processus de candidature, vous constatez que vous avez besoin d’aide ou d’une mesure d’adaptation en raison d’un handicap, veuillez remplir le formulaire de demande d’adaptation pour les candidats.
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.