Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athlet:innen der Welt aus. Bei uns kommen leidenschaftliche Menschen zusammen, um die Zukunft des Sports zu gestalten. Wir stehen selbstbewusst zu dem, wer wir sind und was wir erreichen wollen: Innovation und Inspiration für alle Athlet:innen* auf der Welt. Wir suchen Mitarbeiter:innen, die Grenzen verschieben, unser Potenzial weiter entfalten und uns weiter an die Spitze führen – die nächsten risikofreudigen Trendsetter:innen, Playmaker:innen und Teamplayer:innen. Bist du dabei?
WHO YOU’LL WORK WITH
You will be a part of the Loss Prevention Field team within EMEA Nike Direct, while working collaboratively with the Retail Store Teams, Employee Relations, Human Resources, LP Operations, Retail Operations, Marketplace Operations, Brand, Talent Acquisition, Resilience, Risk Management, Legal.
WHO WE ARE LOOKING FOR
The Territory Loss Prevention Director will play a significant role in delivering on the Loss Prevention (LP) mission of Protecting People, Profit, and Brand. The nature of this work is focused on providing leadership to managers and applying business and management expertise to achieve financial and operational objectives.
Requirements:
Minimum 5 years’ retail loss prevention experience, including 3 years’ management experience within a retail environment
Senior experience in developing and executing Loss Prevention strategies
Strong interpersonal and communication skills and ability to drive results across multi-layered organizations
Proven ability to solve unique and complex problems that have a broad impact on the business
Skilled in leading and influencing across teams/organizations
Wicklander-Zulawski or Reid certification preferred
WHAT YOU’LL WORK ON
As a leader of the Loss Prevention team, you will deliver the future of Loss Prevention for our Nike Direct Stores.
Contribute to the development of the geography’s strategy and vision and organize resources to ensure customer satisfaction, productivity, profitability, growth and compliance with company policies and procedures.
Lead and develop Territory business strategy and provide insights and trends to inform Geography strategies.
Select, lead, train, and develop a world class team to achieve business goals.
Implement and/or drive controls and programs that protect the brand, limit disruptions, reduce shrinkage and other risks that inhibit profitability.
Communicate a vision and clear line-of-sight into how Loss Prevention advances Nike Direct’s strategy.
Responsiveness for off-hour, on-call incident management support for the EMEA Central Territory Direct business
Regularly check in with Senior Loss Prevention Director (SLPD) and provide updates on territory activity
Role requires business travel up to 60% of the time
Applications are open until 24th May
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.
