Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.
The Nike Explore Team's (NXT) Footwear Future Capabilities group invents and develops scalable, digitally driven methods-of-make that enable product innovation, simplify manufacturing, and reduce carbon through robust engineering and product integration.
WHO YOU WILL WORK WITH
You will be working within our Innovation spaces, including a world-class R&D facility with a dedicated machine shop, additive lab, maintenance team, sampling areas, and product creation teams. This role will collaborate directly with multiple teams of highly skilled Engineers, Innovators, researchers, and leaders throughout Advanced Innovation. Most of your time will be working directly with Nike partners to accelerate innovation ideas into reality.
WHO WE ARE LOOKING FOR
The Nike Explore Team (NXT) Future Capabilities is looking for an initiative-taking and qualified individual to join the Advanced Product Creation Center (APCC)-Facilities team in the role of Facility Engineer II, reporting to the Senior Manager, APCC Operations. The candidate should have a working knowledge building operations and a basic understanding of mechanical systems, A high degree of problem-solving skills with the ability to be flexible in an ambiguous environment. Work both independently and in a collaborative work environment and be curious and open to learning to skills.
WHAT YOU BRING
- High School Diploma or equivalent and minimum 5+ years relevant work experience.
- Experience operating Powered Motorized Vehicles.
- Have a strong customer service mindset.
- Ability to read and interpret drawings, blueprints, and sketches.
- Ability to use measurement equipment, tape measures, basic hand tools, pallet jacks, dollies.
- Experience creating CAD layouts a plus.
- Be a creative and active problem solver.
- Ability to manage multiple competing projects simultaneously.
- Proficient in Microsoft office suite and project management software.
- Strong proven communication skills.
- Ability to work in a team environment with short project deadlines.
- Ability to lift tools, parts, and various equipment (up to 50lb) is required
WHAT YOU WILL WORK ON
As a Facility Engineer, you will collaborate with Leaders, Engineers, Innovators, and other stakeholders to deliver on-time results for building related repairs, modifications, equipment moves, and improvements. You will also handle coordinating building-related material handling, space changes, 5S events, be a liaison for shipping & receiving. Expectations to deliver solutions quickly ensure a fast-paced and challenging work environment. Success depends on ability to be a self-starter and work well in an environment of ambiguity. Adhering to all applicable regulations, policies and procedures for health, safety, and environmental compliance
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.
