Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.

Nike Express Lane is one of the fastest product engines at Nike, enabling designers to connect with geo-specific consumers quickly and effectively. This competitive advantage allows the team to capture current and developing market trends as well as regionally relevant narratives with flexibility and speed. We are looking for a candidate who is an experience business leader, embraces an entrepreneurial spirit and will thrive in a fast-paced and complex business environment.

WHO YOU WILL WORK WITH

Our Lead Business Analyst works closely with the VP of the Global Express Lane, GEL Geography GM’s, and x-functional partners in Operations, Merchandising, and Demand Planning. As a unique set-up you will equally support both Footwear and Apparel product engines.

WHO WE ARE LOOKING FOR

Our Lead Business Analyst is responsible for building a strong understanding of the ongoing GEL business performance, and translating those performance insights into actionable strategies to maximize the impact for Nike’s consumers and business.  In partnership with the GM and product creation leadership, they’ll track, analyze and report on our critical business KPI’s, build and maintain strong x-functional relationships, and provide experiences and guidance that enables a healthy business and team dynamics.

You Bring

• Bachelor’s degree or equivalent combination of education, experience or training

• Minimum 5 years’ experience as part of a product creation team, footwear/apparel industry experience

• Familiarity and understanding of operations processes including sourcing, manufacturing, development, materials

• Strong analytical and problem-solving skills

• Convincing communicator

• Ability to work independently and being self-efficient as well as collaboratively, ultimate team player

• Experience managing and facilitating collaboration among diverse skill sets, including designers, product managers, and developers

• Strong attention to detail, organization, and time management skills

• Ability to prioritize multiple tasks in a fast-paced environment

• Flexibility and tolerance for ambiguity

• Strategist with the ability to imagine a better future and bring it to life

• Strong negotiating skills and ability to resolve conflict

• Project management experience preferred a plus

• Ability to reliably navigate and thrive in a fast-paced environment

WHAT YOU WILL WORK ON

The Lead Business Analyst is responsible for providing real-time business insights using quantitative and qualitative inputs to aid your business leaders in where resources should be directed for both short-term and long-term strategies.

You will create and implement tools that translate data into clear and actionable insights. You’ll manage seasonal and annual metrics in support of GM/Finance to analyze and improve on business results. You will be a key partner in developing and delivering quarterly business report and annual business strategies for senior leaders.

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

Zwei Menschen lächeln und umarmen sich im Freien