Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We’re seeking a strategic, data-driven leader who thrives in a fast-paced digital environment. You are passionate about delivering premium consumer experiences through digital commerce and bring strong operational discipline, a growth mindset, and the ability to influence across a matrixed organization. Comfortable driving results, partnership management, and solving complex problems that elevate Nike’s digital offense.
Bachelor’s degree in business, Marketing, or related field.
5+ years of experience in e-commerce marketplace management, digital retail operations.
Strong analytical skills, familiarity with inventory management, campaign execution, and digital merchandising best practices.
Proven ability to manage multiple priorities in a dynamic environment.
Excellent communication and stakeholder management skills.
A passion for sport and for creating seamless digital consumer journeys.
WHAT YOU’LL WORK ON
As a key member of the Nike Digital Direct Commerce (NDDC) Digital Marketplaces team, this position will drive the achievement of revenue and operational excellence with Nike SEA&I digital partners.
Define Business Strategy and Deliver Targets: Provide active input into the definition of strategy and financial growth targets. Deliver revenue forecasts and other Key Performance Indicators (KPIs) that drive the growth of the business.
Lead Marketplace Operations & Innovation: Ensure operational excellence, optimizing store performance, and driving best-in-class consumer experience.
Manage Cross-Functional Partnerships: Collaborate with external partners, supply chain, finance, planning, and merchandising to drive accelerated growth and ensure seamless execution of initiatives.
Analyse Performance & Optimize: Monitor KPIs including demand, conversion, franchise health, and store profitability. Provide actionable insights and recommendations to cross-functions and leadership.
Drive Assortment & Merchandising Strategy: Align seasonal assortment planning with Nike’s brand vision and consumer demand. Partner with merchandising and marketing teams to deliver compelling product stories.
Execute Campaigns & Activations: Plan and manage campaigns and activations that maximize growth and profitability while staying true to Nike’s brand ethos.
Champion Governance: Uphold Nike’s standards for operational integrity, risk management, and adherence to policies.
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.