Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.

LEAD MERCHANT, SEA&I

Singapore, APLA

WHO YOU’LL WORK WITH

You’ll be part of the South East Asia & India (SEA&I) Merchandising team, working in close partnership with the Asia Pacific Latin America (APLA) Merchandising team to deliver the right assortment to the marketplace. Collaboration is key—you’ll engage with cross-functional partners across sales, business leadership, planning, and marketing to ensure seamless seasonal execution.

WHO WE ARE LOOKING FOR

Nike is looking for a Sports Category Merchandiser to join the SEA&I Merchandising team, based in Singapore. The ideal candidate is a strategic thinker with deep merchandising expertise, strong analytical capabilities, and a collaborative mindset. They bring a sharp consumer focus, a passion for sport, and the ability to turn insights into impactful actions. This individual thrives in dynamic environments, embraces change, and leads with confidence and clarity. Exceptional communication skills—both verbal and written—are essential, along with the ability to build trust, foster teamwork, and influence outcomes. This role offers the opportunity to shape the sports category vision and drive revenue through compelling assortment strategies that connect with consumers.

  • Minimum 5 years of experience in merchandising and category management.

  • Bachelor’s degree in Business or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training.

  • Demonstrated strength in product merchandising and commercial strategy.

  • Expertise in marketplace dynamics, consumer behavior, and assortment planning.

  • Strong grasp of retail math and pricing strategy.

  • Proven ability to negotiate, present, and influence across diverse teams.

WHAT YOU’LL WORK ON

You’ll lead the development of sport category assortments that integrate APLA strategic direction with localized market insights. Your work will be rooted in understanding consumer needs and identifying channel opportunities. You’ll serve as the voice of the athlete, crafting seasonal strategies and product assortments that deliver impact and distinction across all consumer touchpoints.

  • Build sport category assortments that reflect APLA priorities and local market dynamics.

  • Leverage consumer insights to shape seasonal strategies and ensure product relevance.

  • Partner with the APLA Merchandising Team to share market feedback, insights, and product requirements.

  • Analyze silhouette and franchise mix, pricing structures, and competitive landscape to optimize offerings.

  • Present go-to-market assortment plans and localized strategies to cross-functional teams for alignment and execution.

  • Translate product performance data into actionable insights to guide future decisions.

Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

Zwei Menschen lächeln und umarmen sich im Freien