Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.

WHO YOU’LL WORK WITH
This role sits within the North America Geo Sport Merchandising team, operating at the intersection of product, consumer insight, and marketplace strategy. The Lead partners closely with Geo Sport Planning and Geo Brand Marketing, Nike Direct, Marketplace teams, Integrated Account Teams, Sales Directors, Finance, Ops, and Global Sport Merchandising to shape the Jordan business across Owned channels.

WHO WE ARE LOOKING FOR
The ideal candidate is a merchant with sharp product intuition, a deep connection to the Jordan consumer, and the ability to lead through influence in a matrixed environment. They bring a consumer‑first mindset, understand the competitive landscape, and know how to build assortments that support franchise health and long‑term growth. They translate strategy into action, connect insights across teams, and provide clarity and clear communication in fast‑moving moments. They recognize shifts in culture, sport, and fashion before they hit the marketplace—and turn those signals into product opportunities. A natural  organizer, this leader inspires teams, builds cross‑functional alignment, and stewards a multi‑season vision that elevates Jordan’s presence in Owned channels.

• Bachelor’s degree in Merchandising, Product or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training • Open to work in Beaverton, OR
• 5 years' experience in merchandising, retail planning, or a related product‑focused discipline
• Consumer mindset
• Product intuition
• Communication & organization
• Assortment architecture
• Multi‑season planning
• Franchise management
• Retail & financial acumen

WHAT YOU’LL WORK ON
You’ll build consumer led Product lines for Jordan Sport across North America, that deliver on CFOP product engine business expectations. You’ll translate insights into action, collaborate across functions, and lead through CODE moments of line planning.
You will:
• Partner across Nike Direct, Marketplace, Sport Merchandising, Planning, Sales, and Marketing to build multi‑season strategies
• Help define and drive channel strategies grounded in capacity, tiering, and consumer opportunity
• Create channel‑tiered assortments (Good/Better/Best) and lead head‑to‑toe merchandising strategies
• Ensure franchise health through clear assort, buy, and trade decisions
• Publish POS insights, deliver seasonal hindsight, and advise on invest/divest strategies with Marketplace Planning
• Represent the full marketplace across partners and elevate must‑win insights to cross‑functional teams
• Lead and inspire teams by fostering collaboration, clarity, and excellence across the matrix

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

Zwei Menschen lächeln und umarmen sich im Freien