Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.

Role Purpose:

Focus on consumer, delivering curated, productive and digital connected assortments for Women’s Sports. Build right assortments for digital channels across own eco & partner platforms. Deliver robust merchandising strategy and distinctive assortment direction and work closely with NDDC x-functional team to land the assortment.

Key accountabilities:

  • Develop the NDDC annual/seasonal merchandising plans for Women’s Sports CFOP (Women’s Basketball, Women’s Tennis, Women’s Golf and Women’s Soccer) to provide the best product experience on digital marketplace.
  • Build consumer right assortment for digital marketplace platform, including Nike APP, HK.COM, Tmall & JD.com to achieve business objectives.
  • Partner with NDDC business team and x-functional team to obsess with seamless product assortment landing with strong navigation and product wall journey.
  • Partner with other MPU merchandising team to provide integrated product insights to CFOP team to fulfill marketplace product needs.
  • Closely monitor marketplace trend and competition moves to drive assortment actions with speed and responsiveness.

Deliverables:

  • Deliver and participate in the key corporate gates and Code deliverables.
  • Bringing 13-weeks to live through digital journey through partnership with brand and NDDC business team.
  • Ensure Women’s Sports assortments supports financial targets in partnership with planning team.
  • Closely work with cross-merchandising team to capture sports / athletes’ distinctive moment to deliver quick strike product projects to win at the moment of truth.
  • Deliver in-depth weekly NDDC trade report, in-season analytics & seasonal product hind sightings. Read and react to in-season learnings and identify opportunities to adapt current business and inform future assortment decisions, NDDC merchandising strategies and strategic initiatives.
  • Partner with CFOP merchandising team to get after product opportunities to serve GC consumer needs on digital marketplace.  Partner closely with GC fulfill team to inform quick product decisions to scale impact with speed.

Functional Competencies:

  • Demonstrate Brand Passion / Sports Passion
  • Lead and Influence Others
  • Effective communication.
  • Drive Business Results
  • Continuously Grow

Enterprise/Leadership expectations:

  • Be Open and Curious
  • Think Like a Consumer
  • Visionary and Strategic
  • Be Resilient
  • Embrace Change
  • Engage Teams
  • Be a Great Team Player

Key Partnerships:

  • Consumer Gender Merchants and MPU Merchants
  • NDDC Business Team
  • Digital Brand Marketing
  • Planning DSM Team
  • Product Insight Team
Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

Zwei Menschen lächeln und umarmen sich im Freien