Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.
WHO YOU’LL WORK WITH
The role sits within Nike Japan’s Financial Planning team, recognized for its collaborative culture and strategic influence across the business. Reporting to the Director of Financial Planning, this role partners closely with Marketing and investment-focused stakeholders in Japan and Asia Pacific (APAC) HQ, while also supporting cross-functional teams to drive impactful decision-making.
WHO WE ARE LOOKING FOR
Nike Japan is seeking a finance professional with a strong analytical mindset and a passion for driving business impact. The ideal candidate thrives in a fast-paced, collaborative environment, brings sharp financial acumen, and communicates with clarity and confidence. This role demands a proactive approach to problem-solving, a desire to grow professionally, and the ability to influence cross-functional stakeholders through data-driven insights. Comfort with financial systems, fluency in analyzing data and managing forecasting models are essential to success in this role.
Minimum 3 years of experience in finance, accounting, or related fields
Bachelor's degree in Finance, Accounting, or Economics
Proficiency in Excel, PowerPoint, Enterprise Resource Planning (ERP) systems, and financial tools (e.g., SAP)
Strong communication, stakeholder engagement, and critical analysis skills
English proficiency required; Japanese proficiency is valued but not mandatory
WHAT YOU’LL WORK ON
You’ll lead Selling, General and Administrative (SG&A) financial management for Nike Japan, partnering closely with Marketing and investment-focused teams across Japan and APAC HQ. You’ll own forecasting, reporting, and analysis, while supporting strategic initiatives and working directly with senior leadership to drive business impact. You’ll also manage core finance operations, including forecast loading and system-based reporting.
In this role, you will:
Lead SG&A budgeting, forecasting, and reporting for Nike Japan, partnering with Marketing and investment-focused teams to align financial plans with strategic priorities
Serve as the primary point of contact for APAC Finance on Japan SG&A matters
Own financial reporting processes, including official forecast submissions via Nike's financial systems
Support financial analysis for new Nike Partner Store proposals and investment cases
Collaborate cross-functionally to deliver insights that inform decision-making
Partner directly with the Financial Planning & Analysis (FP&A) Director and Japan Chief Financial Officer (CFO) on ad-hoc analysis and strategic projects
Build relationships across teams and functions to strengthen financial planning and business alignment
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.
