Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.
WHO YOU’LL WORK WITH
This role is part the Jordan Planning team and will collaborate with key functions like Nike Direct/Sales Business Planning, Assortment Planning, Finance, Merchandising, and S&IM to influence and shape both in-season and pre-season ND/Sales business plan. This role reports into the Jordan Business Planning Manager.
WHO WE ARE LOOKING FOR
We’re looking for a candidate who can influence and shape decisions through sharp data-driven analysis and clear storytelling across the Nike matrix organization. A proactive problem solver who will help optimize Jordan x Channel multi-season business plan, and anticipates risks & opportunities in the marketplace.
Key competencies:
- Planning Expertise: 3+ years in retail or planning with strong knowledge of retail metrics including Retail Sales, Sell-Through (ST%), Inventory KPIs, Revenues, and Margin.
- Critical Thinking: Estimate fact-based risks & opportunities, challenge the status quo and suggest resolution paths aligned with Jordan strategy.
- Influencing & Collaboration: Deliver clear, insight-driven communication and build strong trust and collaboration across the matrix organization.
- Problem Solving: Optimize trade-offs and apply market insights that will lead to an effective decision making based on solid assumptions.
- Process & Capability Development: Ability to work within and support the creation of new E2E processes, contributing to the unlock of new planning and team capabilities.
WHAT YOU’LL WORK ON
In this role, you will drive the rhythm of the game, enable consistent execution, and coordinate sport insights to shape the Jordan x Channel offense with an holistic view of the marketplace (Nike Direct / Sales) — optimizing the multi season business plan by channel/partner/territory.
Key responsibilities:
• Drive Jordan-focused Gross-To-Net analysis & scenario planning across Channel-MPU (& territories), and Sport:
o Coordinate Sport Insights to influence Stock & Sales Plan and estimate risks & opportunities (R&O across MPUs and Sport)
o Provide key insights to Finance that support Jordan P&L accuracy.
• Drive and influence long range planning:
o Support in reconciling ND/Sales Business Planning forecast with CSR/AOP/Budget across MPU and Sport
o Support in target setting definition, aligning it with Jordan long range planning and Sport insights from the marketplace
• Support the ND/Sales BP x Assortment Planning forecast reconciliation (product vs marketplace R&O) at channel-MPU level
• Support EBP process: support CODE gates and fiscal moments through the lens of channel/partner & sport
• Drive Consistent Execution: Manage a consistent monthly forecast and seasonal process, and drive reconciliation process to targets
*Application Deadline: Thursday 29 January 2026 (11:59pm)
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.
