Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.
Duty & Responsibilities:
1. Design, implement, and optimize cloud infrastructure solutions utilizing AWS, Azure, Alicloud or other comparable platforms.
2. Drive cloud migration projects focusing on designing cloud services that leverage IaaS, PaaS, SaaS, serverless computing models, as well as continuous integration/continuous deployment pipelines to enhance efficiency, reliability, and performance of existing systems.
3. Collaborate with project sponsors, developers, and IT teams for requirements definition, solution design, and project delivery within agreed timelines while ensuring quality standards are met.
4. Continuously monitor cloud-based systems' performance and propose improvements in optimization, high availability, disaster recovery mechanisms, and scalability to meet business needs.
Key Competencies:
1. Proficient knowledge of AWS/Azure/Alicloud services with the capability to build scalable architectures using platforms like EC2, RDS, VPCs, S3, etc.
2. Expertise in automation tools such as Terraform, Ansible, Jenkins for infrastructure management and deployment orchestration.
3. Leadership experience in guiding teams through cloud migration projects including strategy formulation, implementation, and integration efforts.
4. Strong problem-solving skills with an analytical approach to diagnose issues, develop solutions, and propose efficient workarounds or escalate when necessary.
5. Proven track record of managing complex technical projects within tight schedules while upholding high-quality standards for deliverables.
6. Exceptional communication abilities to convey technical concepts both internally and externally.
Qualifications:
1. Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.
2. 3-8 years of professional experience with a focus on cloud computing, architecture design, automation tools, DevOps practices, and project management within the IT environment.
3. Knowledge of AWS/Azure/Alicloud platforms with hands-on implementation experiences across services like compute, storage, networking, security, analytics, databases, etc.
4. Demonstrated leadership skills in guiding teams through complex problem-solving scenarios and delivering successful projects within deadlines.
5. Strong familiarity with software development lifecycle (SDLC) methodologies particularly agile practices.
6. Comprehensive understanding of cloud architecture principles including multi-cloud strategies, disaster recovery planning, and scalability considerations.
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.
