Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We’re seeking a North America Sr. Director, Account Marketing Dick’s Sporting Goods to lead and inspire a team that amplifies the Nike Brand and creates lasting consumer connections across a multi-brand ecosystem. The ideal candidate is a strategic leader with deep experience in omni-channel retail marketing, partner management, and innovative storytelling. You thrive in matrixed environments, foster effective teamwork, and drive clarity and accountability.

WHAT YOU WILL WORK ON

  • Lead the Account Marketing team to deliver industry-defining marketing plans leveraging the full marketing mix.
  • Drive and execute the FY Annual Operating Plan (AOP) and strategy for Nike x Account, aligning with North America CSR (Corporate Strategic Review), account strategies, positioning, and brand management vision for our Sport Offense.
  • Create holistic and integrated Nike x Account Marketing strategies across the Nike Sport Offense, including omni-channel retail, integrated media, sports marketing, and energy.
  • Collaborate cross-functionally with Merchandising, Sales, DSM, Retail Brand, Brand Management, and Sports Marketing to establish industry-leading account positioning and drive annual account marketing plans.
  • Own and drive marketing trade terms allocation and alignment with internal and external stakeholders.
  • Develop deep relationships with partner marketing counterparts and buying teams to foster consumer understanding, business acumen, and new opportunities.
  • Lead and develop a world-class team of marketers focused on supporting best-in-class talent and industry-leading marketing plans.

WHO YOU WILL WORK WITH

In this role, you will be part of the larger North America Marketing team and reporting into the VP, Integrated Retail North America. You will partner with:

  • Global & Geo Retail Experience Team
  • Geo Visual Merchandising & Retail Brand
  • City Retail Brand Teams
  • Brand Creative & Retail Creative Studio
  • Sales Team / MPU Lead
  • External Partners

WHAT YOU BRING

  • Extensive experience (15+ years) in stores marketing, omni-channel retail, and partner management.
  • Proven leadership in team development, effective communication, and matrix management.
  • Growth mindset and innovative storytelling capabilities.
  • Ability to think strategically, drive results, and foster effective teamwork.
  • Experience collaborating cross-functionally to deliver integrated marketing strategies.
  • Bachelor’s degree in Business, Marketing, or related field preferred, or equivalent combination of education and experience.

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

Zwei Menschen lächeln und umarmen sich im Freien