Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.
WHO YOU’LL WORK WITH
This role is based in Jakarta, Indonesia and focuses on Foot Locker, with additional responsibilities across multi-channels. It reports to the Asia Pacific Latin America (APLA) GM of Sales at the Philip H. Knight (PHK) Campus and collaborates closely with APLA Jordan Sport teams and the Southeast Asia & India (SEA&I) Sales team.
WHO WE ARE LOOKING FOR
Nike is seeking a driven Senior Jordan Sales Representative who thrives on building partnerships and shaping marketplace strategy. This individual will champion consumer focus, identify product opportunities, and deliver compelling brand experiences. Success in this role requires strong relationship management, strategic thinking, and a deep understanding of sports culture and industry trends. The ideal candidate combines commercial acumen with creativity, ensuring seasonal targets are met while elevating the Jordan brand across diverse markets.
Key Qualifications:
Based in Jakarta, Indonesia
Minimum 5 years’ experience in either field sales, retail buying, merchandising, or sales planning/analysis
Bachelor’s degree in business, Marketing, or related field.
Proven ability to lead cross-functional collaboration and maintain influential relationships
Strong knowledge of sports, athletic industry trends, and merchandising strategies
Fluency in English required; additional language skills are an advantage
WHAT YOU’LL WORK ON
You’ll shape and execute Jordan’s Go-to-Market (GTM) strategy through impactful partnerships and seasonal planning. From sell-in to sell-through, you’ll deliver persuasive product presentations, optimize assortments, and drive growth opportunities.
Core Responsibilities:
Manage key accounts and serve as the primary contact for all Jordan-related matters
Execute seasonal sell-in activities and support sell-through with cross-functional teams
Deliver accurate seasonal assortments, forecasts, and scenario plans
Ensure timely submission of orders and coordinate tracking and retail launch details
Prepare and present clear, persuasive product and brand presentations
Build and maintain strong relationships with customer stakeholders at all levels
Drive retail elevation across markets and leverage best-in-class examples globally
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.
