Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athlet:innen der Welt aus. Bei uns kommen leidenschaftliche Menschen zusammen, um die Zukunft des Sports zu gestalten. Wir stehen selbstbewusst zu dem, wer wir sind und was wir erreichen wollen: Innovation und Inspiration für alle Athlet:innen* auf der Welt. Wir suchen Mitarbeiter:innen, die Grenzen verschieben, unser Potenzial weiter entfalten und uns weiter an die Spitze führen – die nächsten risikofreudigen Trendsetter:innen, Playmaker:innen und Teamplayer:innen. Bist du dabei?
WHO YOU’LL WORK WITH
This role sits within the Nike Digital Business team in Korea, a group focused on driving growth through consumer-led digital experiences across Nike App and Nike.com. The team translates consumer and marketplace insights into commercial strategies that maximize digital performance. This role reports to the Manager, Nike App Korea, and works closely with Marketing, Planning, Operations, Geo stakeholders, Global Technology teams, and external partners to deliver seamless, high-impact digital commerce moments.
WHO WE ARE LOOKING FOR
Nike is looking for a senior digital commerce professional with strong commercial acumen and advanced analytical capability to help shape and execute the Nike App’s business strategy in Korea. The ideal candidate brings deep experience in app or digital commerce performance management, with a proven ability to translate data into actionable plans that drive demand, optimize the consumer journey, and deliver results during key commercial moments. This individual is comfortable operating in ambiguity, thrives in a fast-paced environment, and partners effectively across functions to balance brand storytelling with commercial outcomes. Strong communication skills and a consumer-first mindset are essential to influence stakeholders locally and globally.
To be successful, you will bring:
- 5–7 years of experience in e-commerce, digital platforms, app business, or retail planning
- Bachelor’s degree or equivalent practical experience
- Advanced expertise in KPI forecasting including Traffic, Demand, CVR (Conversion Rate), AOV (Average Order Value) using bottom-up methodologies
- Strong analytical skills with the ability to turn data into financial impact and gap-closing actions
- Professional fluency in both Korean and English, with experience presenting to senior stakeholders
WHAT YOU’LL WORK ON
You will lead the commercial performance and planning agenda for the Nike App in Korea, using data, insights, and cross-functional partnership to maximize demand while protecting the consumer experience.
You will:
- Own end-to-end KPI planning and bottom-up forecasting for Nike App and Nike.com, building annual, quarterly, monthly, weekly, and daily forecasts grounded in marketplace signals and historical performance
- Drive a continuous “Read & React” rhythm, translating real-time performance data into clear actions that remove consumer friction and accelerate business opportunities
- Maximize the Nike App’s revenue contribution during key commercial moments (e.g., Black Friday, Member Days, seasonal peaks) by connecting objectives, execution plans, and real-time optimization
- Lead pre-season app planning, defining priorities for app-exclusive products and seasonal stories while balancing brand and commercial goals
- Partner with Global Technology teams to represent local business needs, supporting capability testing and smooth adoption of new app features
- Collaborate closely with Marketing teams to shape targeted communications strategies, including push messaging, to drive qualified traffic and demand
- Work cross-functionally with Planning, Operations, Geo partners, and vendors to ensure flawless execution across the end-to-end digital funnel
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.