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Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.

WHO WE ARE LOOKING FOR

Nike is seeking a Senior Sales Representative, Football, for the AGS region (Austria, Germany, Switzerland). Based in Mainhausen in the Frankfurt Rhine-Main area, this role will support one of our strategic key accounts, Intersport AGS.
The ideal candidate brings first-class communication skills in English and German, strong strategic thinking, and a deep understanding of customer management. They demonstrate curiosity for the international sports market and a willingness to travel.

WHAT YOU WILL WORK ON

You will own and drive the sales operations for the football category, leading business growth with one of our most strategic accounts. You will play a key role in turning our new partnership with the DFB into a long-term success story.

You will define and execute sales strategies, track customer, competitor, and market dynamics, and translate insights into actionable plans. Your work will include research ownership, business development, and sales administration, as well as planning and executing semi-annual account business plans and monthly revenue targets with strategic partners.
By applying strong customer service skills and deep product, category, and marketplace expertise, you will build trusted relationships and consistently drive sustainable growth and target achievement.

WHO YOU WILL WORK WITH

In the Nike Matrix, you will collaborate within a dynamic team environment and work directly with counterparts across our European headquarters, as well as the broader football organization, including clubs and federations such as the DFB. You will report to the Director of Intersport, AGS.

WHAT YOU BRING

• Passion for football and knowledge of clubs, federations, and grassroots ecosystems
• Experience in sales management, marketing, or customer management is a plus
• Expert knowledge of buying group business models such as Intersport or Sport2000
• Strong communication skills in English and German (written and verbal)
• Willingness to travel, learn, and grow
• Positive mindset and strong presentation skills
• Ability to take on challenges and apply fact-based decision-making to solve problems
• Passion for sport and a collaborative, team-oriented approach

The position will be posted until 10th of March.

NIKE, Inc. ist ein Wachstumsunternehmen, das nach Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sucht, die mit uns wachsen möchten. Nike bietet ein großzügiges Leistungspaket, ein ungezwungenes Arbeitsumfeld, eine vielfältige und inklusive Unternehmenskultur und eine Atmosphäre, die berufliche Weiterentwicklung begünstigt. Unabhängig von Standort und Rolle verfolgen alle Beschäftigten von Nike gemeinsam ein Ziel: Jedem Athleten* der Welt Inspiration und Innovation zu bringen.

Nike, Inc. ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir prüfen qualifizierte Bewerber:innen ohne Berücksichtigung von ethnischer Zugehörigkeit, Herkunft, Religion, Nationalität, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus und Behinderung.

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Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

Zwei Menschen lächeln und umarmen sich im Freien