Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.
WHO YOU’LL WORK WITH
This position is for Consumer Marketplace - Athlete Tools and Consumer Order Management (ATCO) group of Nike Inc., Nike ATCO Engineering products are used in 37 countries. we serve 540M consumers and 46,000 athletes annually. This position will be focused on Store Performance Reporting product. This is a team that’s always on the offense, working on innovative solutions, building world class experiences to serve Nike store coaches to view business intelligence reports & helps to take key decision for stores.
WHO WE ARE LOOKING FOR
Full Stack Engineer with 3 to 5 years’ of experience in web applications design and hands-on development using React, Next.JS, JavaScript and Node.js
Experience in developing highly scalable web applications
Possess a proven technical background and deep knowledge of software engineering principles, exceptional problem solving, design, programming, and testing skills
Proven experience designing and developing on the AWS cloud infrastructure is a must. AWS components: CloudFormation, CloudFront, EC2, ECS, DynamoDB, S3, Lambdas and API Gateway
Familiarity with security technology and concepts (Authentication, Authorization, Single sign-on, etc.)
Experience with CI/CD across multiple platforms, such as GitHub action, Jenkins, Slack, Jira
Test automation framework experience across multiple platforms, such as Jest, React Testing Library, TestCafe
Observability experience building monitoring dashboards in tools like SignalFx, New Relics, and Splunk
Experience in Metric Insight would be nice to have
Bachelor’s degree in computer science or a related Engineering field or any combination of relevant equivalent experience, education, and training
A track record of solving problems and getting things done in a fast-paced, results-oriented, and customer-focused environment
Excellent verbal and written communication and collaboration skills to effectively connect with both business and technical teams
WHAT YOU’LL WORK ON
You will be part of Store Performance reporting team in Athlete Tools and Consumer Order department at Nike. You will Collaborate with different core data team across Nike to understand the data flows and data ingestions across the Nike enterprise level.
The role and responsibilities for you will be below:
Write clean, maintainable code that is scalable, reliable, and observable to the team’s business deliverables
Work in full DevOps model including implementing, deploying, monitoring, and operating services at scale
Ensure software is of the highest quality that meets all deliverables within the constraints of demanding schedules
Resolve technical issues
Actively provide code review and feedback for other developers
Encourage innovation by learning new technologies and creating prototypes to share new technical approaches with the team
Partner with the Product Owners to drive clarity on requirements, define technical options, provide estimates of effort and risk, and evaluate technical feasibility
Great product sense and communicate effectively both verbally and written in a variety of settings and tailor communications to the target audience
Influence others through optimism, self-assurance, and fact-based recommendation
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.