Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team
NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.
WHO YOU’LL WORK WITH
You will report to the Senior Manager D-Group.
This role requires close collaboration with key stakeholders across the organization driving project execution within the D-Group Marketplace Partner Unit, which includes retailers such as Snipes and Deichmann. You will also act as a key collaborator with the EMEA Sportswear Brand, Creative, Planning, Sports Marketing and Catalyst functions.
WHO WE ARE LOOKING FOR
As part of the D- Group Partner Marketing Team in EMEA, you will play a key role in bringing stories and marketing campaigns to life, inspired by the Athlete Way—featuring products, athletes, and services that inspire and enable the next generation. You will support and execute seasonal marketing plans, ensuring product innovation and consumer engagement are at the forefront across the retail partner and their channels. You will also evaluate campaign performance and apply learnings to future storytelling efforts.
For this role, we seek an enthusiastic marketeer with a background in digital and/or retail marketing, who shares our love for sport, youth culture, and consumer insights. This person loves pushing thinking into new innovative spaces and strives for executional excellence.
The ideal candidate brings:
- Experience in building and bringing marketing campaigns to life, from content creation to implementation, across multiple channels.
- Experience working in a corporate environment, with complex organizational matrix and managing multiple stakeholders, navigating through ambiguity to clarity.
- A genuine passion for sport and street culture, in any or all their multifaceted expressions.
- Proven project management and organizational skills, with a track record of leading projects in autonomy, and a demonstrated ability to balance between creative and operational tasks.
- Experience and interest in working with data. They are comfortable both manipulating data and drawing insights to define strategies & opportunities in their day to day.
Are you ready to bring your energy and expertise to our dynamic team? Join us in pushing the boundaries of marketing innovation!
WHAT YOU’LL WORK ON
You will be working within the Partner Marketing team dedicated to the D-group. You will be collaborating with the Nike Sportswear and cross-functional partner team you will contribute to our seasonal offense and support in executing marketing strategies & plans that support our key brand and business priorities.
- Support seasonal campaigns and always-on storytelling, helping to bring Nike’s marketing plans to life.
- Build and maintain strong relationships with internal and external stakeholders, including Nike teams, marketplace partners, agencies, and vendors.
- Act as a key liaison between integrated marketing teams, ensuring alignment and collaboration.
- Gather and analyze consumer insights to improve how we serve our consumers and provide valuable feedback to partners, marketing functions, and EMEA teams to help shape seasonal and long-term strategies.
Application closing date: 3rd November 2025
Local candidates only please, relocation is unfortunately not supported for this opportunity.
UNSER REKRUTIERUNGSPLAN
01 Bewerben
Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.
02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen
Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.
03 Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.
