Werde Teil des Teams von NIKE, Inc. Team

NIKE, Inc. stattet nicht nur die besten Athleten der Welt aus. Wir erkunden neue Möglichkeiten, finden Wege und überwinden die Grenzen des Machbaren. Unser Unternehmen sucht nach Menschen, die wachsen, denken, träumen und gestalten möchten. Unsere Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und belohnt Einfallsreichtum. Unsere Marke sucht Menschen, die ihre Ziele erreichen, Führungsfähigkeiten haben und den Blick in die Zukunft richten. Bei NIKE, Inc. bringen alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Fähigkeiten ein und nehmen immer neue Herausforderungen mit Leidenschaft an.

WHO YOU'LL WORK WITH

As a Sourcing Analyst, you will be part of the Apparel and Accessories - Long-Range Sourcing Team, reporting to the Director – Long Range Sourcing. You will collaborate closely with other peer groups within the Sourcing Team, including Seasonal Sourcing and CxFOP (Consumer x Fields of Play) Sourcing, as well as external stakeholders such as Global Supply Planning, Partner Management, Integrated Data Science and Analytics (IDSA) and Costing Excellence.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are looking for a strategic and analytical Sourcing Analyst to drive business growth through data-driven insights and process excellence. The ideal candidate will have a strong background in data analytics, supply chain analytics, and process improvement.

  • Bachelor’s degree in Business, Supply Chain, Analytics or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training.

  • Minimum of 3 years relevant work experience (supply chain, data analytics, or process improvement experience a plus)

  • Strong analytical skills, with the ability to extract insights from large datasets and present findings in a clear and actionable way

  • Proficiency in data analytics tools and software (e.g., Excel, Tableau, Power BI)

  • Excellent communication skills, with the ability to present complex data insights to various stakeholders

WHAT YOU’LL WORK ON

As a Sourcing Analyst, you will be responsible for support the Long-Range Sourcing processes through data-driven insights, process excellence, and cross-functional collaboration. Your key responsibilities will include:

  • Supporting the evolution of the Long-Range Capacity Planning (LRCP) process, including supporting the development of data science models in collaboration with the IDSA team to enhance process efficiency and reliability

  • Creating and maintaining strategic alignment dashboards to support the Long-Range Sourcing team, as well as automating Partner growth methodology and providing insights to inform business decisions

  • Coordinating and facilitating stakeholder engagement, including managing key communication channels, such as newsletters, and coordinating partner visits and key meetings

  • Providing strategic insights and recommendations to inform business decisions, including developing and maintaining key metrics and analytics tools, such as the country risk assessment calculator

We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.

Was dich erwartet

UNSER REKRUTIERUNGSPLAN

01 Bewerben

Unsere Teams leben von einer Vielfalt an Kompetenzen, Fähigkeiten, Denkweisen, Ideen und Erfahrungen. Wir möchten, dass du die für dich richtige Stelle findest. Sieh dir Stellenbeschreibungen, Abteilungen und Teams an und finde heraus, welche Rolle zu dir passt.

02 Recruiter:in treffen oder an Beurteilung teilnehmen

Wenn du für eine Stelle im Unternehmen ausgewählt wirst, setzt sich ein:e Recruiter:in mit dir in Verbindung, um das Vorstellungsgespräch einzuleiten und dir während des gesamten Prozesses als Hauptansprechpartner:in zur Seite zu stehen. Bei Stellen im Retail-Bereich nimmst du an einer interaktiven Beurteilung teil, die ein Gespräch und Quizfragen umfasst und etwa 10 bis 20 Minuten dauert. Egal, welche Rolle du anstrebst, wir möchten dich als ganze Person kennenlernen. Zögere also nicht, uns zu zeigen, was erstklassiger Service für dich bedeutet und was dich einzigartig macht.

03 Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf diese Phase vor, indem du recherchierst, dich über unsere Anforderungen informierst und dich auf Fragen zu deiner Person und deinen Erfahrungen einstellst.

Zwei Menschen lächeln und umarmen sich im Freien