Únete al equipo de NIKE, Inc.

NIKE, Inc. no solo viste a las mayores estrellas del deporte del mundo. También te permite explorar tu potencial, romper las barreras e ir más allá de lo que creías posible. Buscamos personas capaces de crecer, pensar, soñar y crear. La cultura de la empresa anima a aceptar la diversidad y recompensar la imaginación. Necesitamos personas sin miedo al éxito, líderes y con una mentalidad visionaria. En NIKE, Inc. todo el mundo aporta sus habilidades y pasiones, en un entorno exigente en continuo cambio.

  • GRANDE IMPLICATION DANS LE MANAGEMENT DE L’ÉQUIPE VM&S EN COLLABORATION AVEC LE HEADCOACH VM&S
    (planification, gestion de la charge de travail, suivi des missions…)

  • ASSURER UN SUIVI RIGOUREUX DE L’EXÉCUTION VM&S AU QUOTIDIEN
    en fournissant des directives VM&S à l’équipe pour garantir une exécution de haut niveau.

  • GARANTIR LE RESPECT DES PROCESSUS CODE ET DE LA MISE EN PLACE DES PLIAGES SAISONNIERS
    en collaboration avec le Headcoach VM&S.

  • GESTION DES MATÉRIAUX/ÉLÉMENTS VM&S (AVEC LE PARTENAIRE MODE)
    avec le soutien d’un coach VM&S et en partenariat avec le Brand Coach en charge du sujet.

  • DÉVELOPPER DES PARTENARIATS SOLIDES AVEC LES ACTEURS EN MAGASIN
    pour améliorer l’efficacité du travail (équipes de vente et équipes cœur de métier).

  • REVUE ET ANALYSE BUSINESS :
    collecter toutes les informations clés sur le business et les produits pour une exécution VM&S optimale.

  • FOCUS SUR LE DÉVELOPPEMENT DE L’ÉQUIPE / SUIVI DES TALENTS
    (complétion des CFE et IDP, parcours de développement, opportunités de carrière), avec un accent particulier sur les coachs.

  • RÉALISER DES BENCHMARKS DU MARCHÉ AVEC LE HEADCOACH VM&S
    pour enrichir l’expertise professionnelle et mieux comprendre le marché.

  • GESTION DU BUDGET OPÉRATIONNEL :
    suivi des dépenses, création de bons de commande, gestion des fichiers de suivi, reporting mensuel au Senior Headcoach Marketing.
     

Profil recherché :

  • Solide expérience en merchandising visuel, idéalement en flagship et dans le retail
  • Organisé(e), flexible, polyvalent(e) et créatif(ve)
  • Bonnes compétences en management d’équipe
  • Excellentes capacités de communication
  • Compétences en gestion de projet
  • Bonnes capacités d’analyse et de compréhension business
  • Esprit d’équipe et capacité à évoluer dans une organisation matricielle (travail transversal)
  • Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Keynote/PowerPoint)
  • Très bon niveau d’anglais (oral et écrit)
  • Passion pour le VM, le stylisme, ainsi que pour le sport et le lifestyle
Qué ocurrirá

PROGRAMA DE CONTRATACIÓN

01. Presenta una solicitud

Nuestros equipos son diversos y están formados por personas que aportan capacidades, conocimientos, ideas y experiencias diferentes. Queremos que encuentres el trabajo perfecto para ti, así que lee las descripciones de los puestos, los departamentos y los equipos.

02. Conoce al/a la responsable de la selección de personal o haz una evaluación

Si te seleccionan para ocupar un puesto corporativo, la persona responsable de la contratación te contactará para comenzar las entrevistas y será tu punto de contacto principal durante todo el proceso. Para los puestos de Retail, tendrás que completar una evaluación interactiva de entre 10 y 20 minutos que incluye una conversación y cuestionarios. Independientemente de tu puesto, queremos conocer todas tus facetas, así que no tengas reparo en enseñar cómo ofreces un servicio premium y qué es lo que te diferencia de los demás.

03. Haz una entrevista

Enfréntate a esta fase con confianza. Para ello, investiga, entiende lo que buscamos y prepárate para responder a las preguntas que te hagan para conocerte mejor a ti y a tu experiencia.

Dos personas sonriendo y abrazándose en un ambiente al aire libre