Únete al equipo de NIKE, Inc.
NIKE, Inc. no solo viste a las mayores estrellas del deporte mundial. Es un lugar donde mentes apasionadas se unen para crear el futuro del deporte. Nos enorgullecemos de ser quienes somos y de nuestra misión: fomentar la innovación y la inspiración de cada atleta* del mundo. Buscamos athletes capaces de superar los límites, impulsar nuestro potencial y seguir llevándonos hacia la grandeza. Una nueva generación dispuesta a crear tendencias, liderar el juego, asumir riesgos y cohesionar equipos. ¿Te apuntas?
WHO YOU’LL WORK WITH
You will be the point person for inbound costs and report direct to the Inbound Manager. On the daily you will be in touch with Inbound transportation, Trade and Customs, Financial teams and cross-functional teams involved in payment process, being the key person for supporting on costing and its validation (CPU).
WHO WE ARE LOOKING FOR
This role will be responsible to ensure the right cost charge for all the Inbound shipments in system (SAP), staying in touch with the carriers making sure that payments will be processed based on the contracts and preventing any Incorrect invoice.
•Bachelor’s degree in finance, Accounting, or International Trade
•1–3 years of experience in finance, logistics costs, or foreign trade operations
•Working knowledge of import processes, Incoterms, customs duties, and international freight modalities (Ocean, Air & Ground)
•Familiarity with customs documentation (pedimentos, commercial invoices, packing lists, bills of lading)
•Intermediate English proficiency (reading and writing required; conversational skills are a plus)
•Strong organizational skills and ability to manage multiple priorities simultaneously
•Proficiency in Microsoft Office and SAP
•Previous Nike or multinational retail/logistics experience is a definitive plus
WHAT YOU’LL WORK ON
This role will be responsible for ensuring the right cost charge for all the Inbound shipments in system (SAP), staying in touch with the carriers making sure that payments will be processed based on the contracts and preventing any incorrect invoice.
•Validation, track and monitor payments to our vendors.
•Inbound budget management, and building the Inbound Forecast and Actual expenses Inbound
report, monitoring CPU accuracy vs Budget.
•Raise and follow-up claims if it is needed.
•Maintenance Vendor’s portal, making sure all the vendor information is updated for executing proper payments.
•Support on foreign trade cost analysis, ensuring alignment with customs and import/export regulations applicable to inbound shipments.
PROGRAMA DE CONTRATACIÓN
01. Presenta una solicitud
Nuestros equipos son diversos y están formados por personas que aportan capacidades, conocimientos, ideas y experiencias diferentes. Queremos que encuentres el trabajo perfecto para ti, así que lee las descripciones de los puestos, los departamentos y los equipos.
02. Conoce al/a la responsable de la selección de personal o haz una evaluación
Si te seleccionan para ocupar un puesto corporativo, la persona responsable de la contratación te contactará para comenzar las entrevistas y será tu punto de contacto principal durante todo el proceso. Para los puestos de Retail, tendrás que completar una evaluación interactiva de entre 10 y 20 minutos que incluye una conversación y cuestionarios. Independientemente de tu puesto, queremos conocer todas tus facetas, así que no tengas reparo en enseñar cómo ofreces un servicio premium y qué es lo que te diferencia de los demás.
03. Haz una entrevista
Enfréntate a esta fase con confianza. Para ello, investiga, entiende lo que buscamos y prepárate para responder a las preguntas que te hagan para conocerte mejor a ti y a tu experiencia.
